パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、パーソルホールディングス傘下（パーソルグループ）のBPO・業務プロセスデザイン企業。公共・民間企業の経営・組織における生産性向上・人材不足・コストなどの課題を、長年培ってきた「プロセスを創造する力」「プロセスを最適化する力」を活かしたBPO支援によって解決し、ビジネス成長に貢献することを掲げる。組織の成長を「お客様が目指すべきビジョンや戦略を実現できている状態」と定義し、ビジネス環境を俯瞰しながら改善や変革に必要なサービスをワンストップで提供して「組織と人の成長」に貢献。20年以上のPM経験と1,600以上のチーム支援実績によるナレッジを活かした独自のチーム運営メソッド「COROPS（コロプス）」で、個人の頑張りに依存せず成果を出し続けるチーム環境を設計する。エス・アンド・アイとAIを活用した次世代型コンタクトセンターの研究開発を行う合弁会社「パーソルエスアンドアイ株式会社」を設立し、仕事可視化ツール「MITERAS仕事可視化」はITreview Grid Awardで6期連続「Leader」を受賞。
休日・休暇
選考・入社
勤務地・通勤
業界（大分類）
システム・技術領域
支援している業界
＜職務内容＞
■自社プロダクト「MITERAS」について
MITERAS（ミテラス）は、企業と働く人の双方を守ることを目的としたHRプロダクトです。
勤怠データやPCログといった客観的な情報を活用し、社員一人ひとりの「働き方」を可視化することで、
働きすぎや業務の偏りを防ぎ、より健全で持続可能な働き方の実現を支援しています。
MITERASは、用途の異なる2つのプロダクトで構成されています。
＜MITERAS 仕事可視化＞https://www.persol-bd.co.jp/service/product/s-miteras/
「実際の働き方」を見える化する、市場での売上シェアはNo.2のポジションにあるプロダクトです。
単なる「監視ツール」ではなく、サービス残業・隠れ残業・業務量の偏りを可視化することで、
働きすぎを未然に防ぎ、マネジメントや業務改善につなげることを目的としています。
＜MITERAS 勤怠＞https://www.persol-bd.co.jp/service/product/miteras_kintai/
企業の勤怠管理を支える土台となるプロダクトです。
非常にマーケットが広い事業であり競合企業も存在しますが、「MITERAS勤怠」では、以下の点で事業優位性を持っております。
(1)法改正時にバージョンアップをするSaaSの強みをそのままに、顧客固有の業務に対応したカスタマイズを実施。
(2)工数管理機能を備えており、工数管理が必要な業種（IT・人材サービスなど）もターゲット化。
■ご入社後の想定業務：
自社プロダクト「MITERAS」の開発メンバーとして、設計・実装・テストまでご担当いただきます。
【業務イメージ】
■ポジションの魅力：
1）SES・SIerいずれかのご経験の方でも、自社プロダクトのアジャイル開発に携わることができます。
2）自社プロダクトのため、営業やチームメンバーと意見交換しながら、開発する機能の要件整理・定義からチャレンジングできるポジションです。
3）上流~下流まですべての工程に携われますので、スキルの幅を広げる機会があります。
■働く環境について：
1）フルリモート・フルフレックスを導入しているため、仕事と生活のバランスを取ることが可能です。
2）「はたらいて、笑おう。」のパーソルグループはフラットな人間関係も特徴であり、業務上も円滑にコミュニケーションを行うことができます。
＜募集部門＞
事業開発本部
＜業務経験＞
※本ポジションでもリーダー候補として自走いただく想定です
＜資格/語学＞
資格：不問
語学：不問
＜学歴＞
学歴：不問
■選考フロー：書類選考→1次面接（マネージャー＋メンバー）→2次面接（部長）→内定
※二次面接に進まれる方には、Web上で適性検査を受けていただきます。
※選考回数が異なる場合もございます。
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「BizD【C#/Javaエンジニア】SES・SIer経験者歓迎！フルリモートOKの自社プロダクト“MITERAS”の開発メンバー」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
