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【クラウドインフラエンジニア】面白法人カヤックG/在宅勤務も相談可

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)(プロジェクト管理)正社員契約社員システム・ソリューションリモート可

企業情報

株式会社カヤックボンド(KAYAC BOND Inc.)は、2011年6月設立、東証グロース上場の株式会社カヤック(面白法人カヤック)の100%子会社で、代表取締役社長は貝畑政徳氏。本社は東京都千代田区外神田(NREG秋葉原ビル)、資本金1,000万円。面白法人グループの一員として、事業戦略から要件定義・開発・運用・グロースまで一貫して伴走する共創パートナーを標榜し、「お客様と共にすごいものをつくる」ことを掲げる。働き方の多様化、市場ニーズの変化、技術トレンドの進化に伴い開発の最適解が過去にない速さで変遷する中、新規事業・Webサービスを市場に届けたい企業の悩みを解決するために最適解のエンジニアリングとクリエイティブを提供。デジタルクリエイティブ事業部の3部門(デベロップマネジメント部、エンジニア&クリエイター部など)が連携してプロジェクトを推進し、顧客の事業と自社クリエーターがともに成長することにコミットする。主要取引先にDonuts、エムアップホールディングス、Tixplus、琉球フットボール(FC琉球)、プラコレ、グリーン近江農業協同組合など。ISO/IEC 27001:2022認証取得。熊本の学生・若手IT人材向け「GAME JAM in 熊本」も開催。

所在地
東京都千代田区外神田1-8-13 NREG秋葉原ビル6F
従業員数
94名(役員1名・従業員89名・フリーランス4名) ※2024年2月現在
上場区分
非上場
企業サイト
kayac.bond

仕事内容

【概要】
カヤックボンドは「つくりたいをつなぐ」を掲げ、
最新技術を用いたWEBアプリ、スマホアプリ、WEBシステム開発を行っているプロフェッショナル集団です。

東証グロース市場上場の面白法人カヤックのグループ会社として、
グループ全体の開発やエンジニア育成の基盤としての役割を担っています。

グループ企業と連携したゲームエンタメ領域の開発案件だけでなく、
業務系、医療系、BtoBtoCの大規模開発など、様々なジャンルの案件が進行中です。

【 業務内容 】
あなたの得意分野や成長ビジョンにあわせ、インフラ移行案件の専門作業や、クラウドエンジニア・アーキテクトとしてスペシャリストを目指していただきます。
スキルにより、実際の移行作業や、要件定義~設計構築などをお任せしていきます。

将来的には、あなたの成長と実績に応じてメンバーをとりまとめるリーダー業務や、クラウドやオンプレミスなどインフラ案件の第一人者や責任者としてのキャリアアップの機会も提供可能です。

■お任せしたい業務

  • コンテナを中心としたシステム基盤の構築、テスト、運用
  • データベース、セキュリティなどの構築、テスト、運用
  • 高レベルの可用性・負荷・拡張性・堅朗性の構築、テスト、運用
  • 運用を見据えた各種メトリクス、及びログの監視設計

また、キャリアアップに応じて以下の仕事も担っていただきます。

  • ベンダーとの渉外を含むマネジメント実務
  • リプレース固有のデータ完全性、保全検証業務

▽対応案件例

  • 大手量販店向け電子決済アプリ(サーバーサイド開発)
  • 医療系コミュニケーションアプリ(サーバーサイド/フロントエンド/スマホアプリ開発)
  • 放送局向けコンテンツ管理システム(フロントエンド/サーバーサイド開発)
  • 電子チケットアプリ(スマホアプリ開発)
  • プログラミング教育ゲームアプリ(サーバーサイド/フロントエンド開発)
  • オンプレミスとパブリッククラウドという、全方位の経験を積める喜びがあります。
  • 仮想環境への移行などで必要な、クラウドベンダー、ソフトウェアベンダー固有の専門性や経験の獲得ができます。
  • 1,200万人規模の利用者がいる電子決済アプリに関わるため、自身の携わったシステムが多くの方に使われる達成感が得られます。

ご経験に応じて、以下のようなお仕事も可能

  • 機会が少ない大規模インフラ案件の移行マネジメント経験(PM)
  • インフラ専門部隊の組織マネジメント経験

【 インフラ/開発環境 】
■技術スタック
クラウドサービス:AWS(AWS ECS、AWS Fargateなど), Azure, Google Cloud
サーバーアプリケーション:Nginx, Apache, Photon Server, Tomcat
データストア:RDB(MySQL, PostgreSQL) Spanner, memcached, Redis, Tokyo Tyrant
CI/CD:GitHub Actions, Code Pipeline, Jenkins

必須条件

  • AWSまたはGoogle Cloud、Azureで3年以上の実務経験
  • インフラ業務経験:5年(ヒアリング、要件取りまとめ、設計及び構築の指示経験)
  • インフラ移行プロジェクトへの参画経験

※ 規模は問いません

※上記資格または同等の実務経験をお持ちの方や、複数の分野での知識・経験があれば歓迎します。

歓迎条件

  • オンプレ、クラウド両方のご経験
  • 立ち上げ~移行経験1件以上

※ 運用中の業務システム、金融システムなどのリアルタイム移管経験1件でもあればOKです。

  • Azure活用経験:3年
  • PostgreSQLからAurora(aws)への移行経験
  • 各種RDMBSからMySQLへの移行経験
  • お客様などステークホルダーとの折衝、調整経験
  • 作業工数の見積もり実務経験
  • Dockerコンテナ構築実務経験
  • パブリッククラウド上にサービスインフラを構築する実務経験
  • ネットワーク構築・保守・運用実務経験

■資格:
ベンダー資格各種
ネットワーク資格各種
Linux/UNIX資格各種
セキュリティ資格各種

求める人物像

  • セキュア開発や個人情報管理があるシステムに、携わったことがある人。
  • エビデンスベースでプロジェクトを推進できる人。
  • やりきるまで決して楽観的にならず、移行に関わる全ての懸念を抽出し、粘り強く課題解決していける胆力のある人。
  • 障害対応でも、動ずることなく復旧作業ができる人。

ご経験に応じて、以下のようなお仕事も想定あり

  • 運用中の業務システム、金融システムをリアルタイムで移管できるという見通しが持てる人。
  • 障害対応でも、俯瞰的に事態を把握してディレクションができる人。

募集要項

給与(原文)
■年収例  500~1000万円 ■年収例  500~1000万円  ※経験・スキルに応じ優遇いたします。  ※固定残業代 40時間分を含みます。  ※インフラ分野のリードクラスになれば、想定年収までの月収増も可能です。 ■試用期間  3ヶ月あり  ※試用期間中は契約社員となります  ※その他の条件は変更なし ■人事考課/昇給  年2回(6月/12月) <正社員>  人事考課 年2回  業績賞与 年1回 ※契約社員、業務委託契約からのスタートも可能です。
勤務地
秋葉原オフィス 東京都千代田区外神田1-8−13 NREG秋葉原ビル6F
勤務時間
10:00~19:00(休憩 13:00~14:00)
休日・休暇
年間休日<124日以上> 原則:毎週土曜日・日曜日、国民の祝日 年次有給休暇 入社月 3日 + 入社6ヶ月後 7日 その他の休暇 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(※取得・復職実績あり)など
福利厚生
●各種社会保険完備 ●関東ITソフトウェア健康保険組合 <諸手当> ●残業手当 ●管理職手当 ●交通費手当 ●健康診断実施(年 1 回) ●在宅勤務手当 <カヤックボンドの制度> ●シャッフルランチ(隔週水曜日) ●パワーナップ制度( 20 分程度の仮眠可) ●資格取得支援制度 ●書籍購入制度 ●セミナー参加費補助 ●e-ラーニング利用制度 ●練習用サーバー貸与制度 ●公認サークル制度 ●社内勉強会(月 1 回) ●もくもく会 ●交流会(忘年会、ビンゴ大会、BBQ) ●グループ企業勉強会/ LT 会/有志の個人制作発表会 ●オフィスグリコ 【 社内の雰囲気 】 ■こだわりの仕事環境 快適に仕事ができるよう、デスク周りにはそれぞれのこだわりが詰まっています。 ・PC台 ・キーボード ・マウス ・モニター ・エディター など… 自由にカスタマイズし、快適&効率的に仕事を進めています。 ■試用期間 ■試用期間  3ヶ月あり  ※試用期間中は契約社員となります  ※その他の条件は変更なし ■受動喫煙対策 対策あり

選考プロセス

書類選考
↓
一次~二次面談
↓
最終面談
↓
内定
↓
オファー面談

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収1000万円〜 LINE この求人に応募する