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データ連携・API開発エンジニア【連携プロジェクト推進】

新着掲載開始日 2026年11月4日

バックエンドエンジニア(エンジニア)正社員インターネット・Webサービスリモート可

この求人のポイント

  • 従業員101〜300名の非上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • 株式会社サイダスは、この求人のほかに8件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社サイダス(CYDAS)は、2011年10月設立、代表取締役・松田晋氏が率いるHR Tech企業で、株式会社WHI Holdingsを親会社とする。本社は東京都港区芝二丁目、資本金100,000,000円、沖縄にも開発拠点を持つ。国内タレントマネジメント業界のパイオニアとして創業から10年以上、様々な人事課題に向き合い、「タレントマネジメントを本気で実現したい」という思いから、顧客の声や長年の知見をもとに、人を管理するのではなく人と組織の成長の鍵である「働きがい」に着目したシステムを開発してきた。大手企業をはじめとする難易度の高い組織課題にとことん向き合い、360度評価や異動シミュレーションなど戦略人事を実現する機能を開発、発展の勢いが止まらないHR Tech業界で部門や職種を越えたコラボレーションにより新しい価値を生み出し続ける。新卒・中途・年齢・役職・国籍関係なくプロ意識をもって尊重し合えるフラットな関係性が特徴で、全社的にフレックスタイムを取り入れリモートワークを併用、一人ひとりが裁量のある働き方でキャリアも人生もその人らしく積み重ねていける場所を実現する。「責任あるAIのための開発ガイドライン」「企業行動憲章」を公開し、パートナーに日立ソリューションズ、オービックビジネスコンサルタント、キヤノンシステムアンドサポート、パーソルワークスイッチコンサルティング、富士通ラーニングメディア、日本マンパワーなど。

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株式会社サイダス(CYDAS)は、2011年10月設立、代表取締役・松田晋氏が率いるHR Tech企業で、株式会社WHI Holdingsを親会社とする。本社は東京都港区芝二丁目、資本金100,000,000円、沖縄にも開発拠点を持つ。国内タレントマネジメント業界のパイオニアとして創業から10年以上、様々な人事課題に向き合い、「タレントマネジメントを本気で実現したい」という思いから、顧客の声や長年の知見をもとに、人を管理するのではなく人と組織の成長の鍵である「働きがい」に着目したシステムを開発してきた。大手企業をはじめとする難易度の高い組織課題にとことん向き合い、360度評価や異動シミュレーションなど戦略人事を実現する機能を開発、発展の勢いが止まらないHR Tech業界で部門や職種を越えたコラボレーションにより新しい価値を生み出し続ける。新卒・中途・年齢・役職・国籍関係なくプロ意識をもって尊重し合えるフラットな関係性が特徴で、全社的にフレックスタイムを取り入れリモートワークを併用、一人ひとりが裁量のある働き方でキャリアも人生もその人らしく積み重ねていける場所を実現する。「責任あるAIのための開発ガイドライン」「企業行動憲章」を公開し、パートナーに日立ソリューションズ、オービックビジネスコンサルタント、キヤノンシステムアンドサポート、パーソルワークスイッチコンサルティング、富士通ラーニングメディア、日本マンパワーなど。

本社所在地
〒105-0014 東京都港区芝2-1-33
設立
2011年10月
資本金
1億円
従業員数
111名
上場区分
非上場
業界
インターネット・Webサービス
企業サイト
www.cydas.co.jp

仕事内容

■仕事概要
■データ連携・API開発エンジニアのお仕事
様々な企業規模のお客様に対し、人事システムと自社プロダクトのデータ連携・API連携を通じて、人事業務の効率化やDX推進を支援するポジションです。
営業やカスタマーサクセスと連携しながら、お客様の人事課題・経営課題に対して技術的な視点から最適な解決策を提案します。
また、顧客とのデータ連携構築プロジェクトにおいては、要件整理から開発連携、進行管理までプロジェクト全体をリードしていただきます。
■具体的な業務内容
自社プロダクト『COMPANY Talent Managementシリーズ』と他社システムとのデータ連携を構築し、顧客の人事業務の課題解決を技術面から支援するポジションです。
営業やカスタマーサクセスと協力しながら、顧客ヒアリングから要件整理、開発連携、リリース管理まで幅広く担当していただきます。

  • 営業やカスタマーサクセスと顧客訪問し、データ連携に関するヒアリングおよび課題分析
  • システムに登録するデータ仕様や連携要件の整理
  • 機能改善・新機能開発に関する要望の整理および進行管理
  • エンジニアと連携した技術的課題の解決および品質担保
  • 顧客やパートナー企業、外注先との調整・折衝
  • リリーススケジュール管理、開発チケットの優先順位付け
  • プロジェクト進行管理(工程管理・ステークホルダー調整)

■ポジションの魅力

  • 自社製品だけでなく、他社システムとの連携案件が多く、幅広いシステム知識を身につけることができます
  • 顧客の業務改善に直結するプロジェクトに関わるため、成果を実感しやすいポジションです
  • 営業・カスタマーサクセス・開発チームと連携しながら、技術とビジネス双方のスキルを伸ばすことができます
  • 立ち上げ間もないチームのため、体制づくりや業務プロセスの改善にも関わることができます
  • 年齢や経歴に関係なく挑戦できるフラットな環境です

■開発環境
使用ツール
Google Workspace
Slack
Zoom
Redmine
Backlog
Figma
GitHub
New Relic
開発環境

  • 開発言語:PHP, JavaScript
  • フレームワーク:Laravel, CakePHP
  • 開発環境:Docker, VSCode, PHPStorm, Node-RED, Postman
  • ミドルウェア:MySQL, Nginx
  • インフラ:AWS(S3, Lambda, SQS)
  • 監視・モニタリング:New Relic

■COMPANY Talent Managementシリーズについて
サイダスは、人と組織の「働きがい」を引き出すプラットフォーム
「COMPANY Talent Managementシリーズ」の開発・販売・サポートを行っています。
本システムは、紙やExcelに散在していた社員情報を一元化し、
社員自身が主体的に更新できる「オープンな人材データベース」を提供します。
最新の人材データを活用することで、企業は

  • 戦略的な人材配置
  • 人事施策の高度化
  • 人材育成やキャリア支援

といった取り組みを実現できます。
私たちはこのプロダクトを通じて、「人がいきいきと働き続けられる組織づくり」をテクノロジーの力で支えています。
★詳しくはこちら
https://www.ctm.works-hi.co.jp/

必須条件

  • PHPまたはJavaScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験
  • 顧客または社内関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進めた経験
  • 以下いずれかのご経験
  • SaaSまたはWebアプリケーションの導入・運用・サポート経験
  • システム連携(API連携、データ連携等)に関わる業務経験
  • 要件整理や仕様調整など、開発チームと連携した業務経験

歓迎条件

  • SaaSプロダクトベンダーでの業務経験
  • システム導入プロジェクトの経験
  • 人事システムまたは人事業務に関する知識
  • 仕様書、WBS、要件定義書などのドキュメント作成経験
  • AWS環境での開発または運用経験

求める人物像

  • 社内外の関係者と誠実かつオープンにコミュニケーションを取れる方
  • 主体性を持ち、自ら考えて業務を推進できる方
  • 変化や新しい挑戦を前向きに楽しめる方
  • リスクを見極めながらスピード感を持って意思決定・行動できる方

募集要項

給与(原文)
450〜600万 ※経験等に応じて応相談
勤務地
東京オフィス 東京都港区芝2-1-33 第3渡邊ビル7F ※試用期間中は東京オフィス出社がメイン、それ以降はチーム内で相談の上一部リモート併用も可能です
勤務時間
■勤務体系 ・勤務時間:所定労働8時間×営業日数、フレックス時間制 ・休日休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏期、年末年始、慶弔、有給休暇、振替休日、年間休日120日以上
福利厚生
■試用期間 3ヶ月 ■福利厚生 ・健康保険(Works Human Intelligence健康保険組合)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ・育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ・リモートワーク、短時間勤務 ・慶弔見舞金 ・自己啓発に関わる費用の支援 ・副業OK

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収450〜600万円 LINE この求人に応募する