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Inside Sales, Booster

新着掲載開始日 2026年11月4日

インサイドセールス・内勤営業(営業)正社員インターネット・Webサービスリモート可

この求人のポイント

  • 従業員101〜300名の非上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • Repro株式会社は、この求人のほかに46件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

Repro株式会社は、東京都渋谷区に本社を置く非上場の企業です。事業内容は「CEプラットフォーム「Repro」開発・運営」。従業員数148名。(出典:gBizINFO・法人番号5010501036512)

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Repro株式会社は、東京都渋谷区に本社を置く非上場の企業です。事業内容は「CEプラットフォーム「Repro」開発・運営」。従業員数148名。(出典:gBizINFO・法人番号5010501036512)

本社所在地
〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-36-4
従業員数
148名
上場区分
非上場
業界
インターネット・Webサービス
企業サイト
repro.io

仕事内容

■仕事概要
■ミッション
商談創出に関わる全てのことを担当していただきます。
MKの施策から流入してきた顧客、いわゆるインバウンド流入に対してのフォロー活動や、
新規開拓を進めていく上での仮説を立てながらアウトバウンド活動も実施していただきます。
上記のIS活動は勿論ですが、Booster事業拡大を一緒に考えられる方、そのためのチーム、仕組み作りを考え実行に移せる方、
その手段の一つとしてISの活動ができる方を求めています。
お客様にとって、最適なタイミングで最適な情報をお届けすることが求められるポジションなので
常に顧客視点に立つこと、顧客理解を深めることが求められるポジションでもあります。
顧客接点回数も一番多いチームなので、早期に顧客の課題感などもキャッチアップできます。
■業務内容

  • インバウンド(反響型)対応による商談創出活動

L問い合わせ
セミナー
WPダウンロード後のメールや電話等によるアプローチ

  • アウトバウンド(新規開拓型)による商談創出活動

Lターゲット企業への課題仮説からのアウトバウンドアプローチ
Lメール
電話以外にも手紙やDM送付等でのアプローチ

  • 組織の仕組みづくり

LSalesforceなどを駆使した業務フローの設計・最適化
Lオペレーションの構築及び整備

  • 他部署連携

Lマーケティング、フィールドセールスと連携を図り、商談化
受注化に向けた活動
※まずはご経験のある分野から携わっていただき、徐々に領域を広げていっていただくイメージになります
■この仕事で得られるもの

  • SaaS企業でのデジタルソリューションの企画・推進などを通して、事業開発の一連のプロセスをご経験いただくことができます
  • 0→1、1→10の組織作りを経験できます
  • マーケティングの最先端の事例にも触れることができる希少な機会を得られます
  • 営業活動を通じたフィードバックをプロダクトに還元し、プロダクト開発に関わることができます

■働き方について
当社はフルフレックス制度やリモートワークを取り入れているため、副業や育児との両立を叶えながら働くことが可能です。また、これまで育児休暇を取得をした男性社員がいるなど、ライフステージの変化にも柔軟に対応し、あなたの働き方を最大限サポートする環境です。
■当社のカルチャー
▼Client First
我々のクライアントは会社でも担当者でもなく、クライアントが提供しているサービスである。そして、我々のビジネスは対価以上の価値を提供し続けるからこそ成り立っていることを理解しよう。だからこそ、我々はクライアントの担当者以上にユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献する価値を提供することにコミットしよう。
▼Be Proactive
事が起こる前に行動することをproactiveだとすると、我々にとっての本質的な仕事は解決すべき課題を能動的に発見することである。マーケティング業界、クライアント、会社組織やチームの課題を率先して見つけ出し、解決しよう。
▼Always Get Better
全ての仕事は生み出した瞬間から陳腐化する。過去は踏襲しつつ、常に現状のやり方を疑い、付加価値の高い仕事を創出し続けよう
▼Excel your Boss
上司の仕事を自分ができるようになれば、上司はより価値のある仕事に着手できるのでチームのレベルも上がる。チームと自分を成長させるために上司の仕事を奪おう。
▼All for One
我々は挑戦者である。挑戦には問題や失敗が伴うが、それぞれの役割をきちんと果たしながら、チームが一つの目的に向かって機能し、お互いリスペクトし合い、フォローしていくことで大きい仕事を実現しよう。

必須条件

  • 営業2年以上 または 法人サービスの顧客対応業務2年以上

歓迎条件

  • スプレッドシート、Salesforce、Hubspot等のツール利用経験がある方
  • デジタルマーケティング業界やマーケティングに関して知見がある方(特にEC、Webサイトの改善など)
  • サイト制作経験
  • マネジメント経験

求める人物像

  • 自ら課題を見つけ、解決に向けて自発的に行動ができる方
  • 組織の仕組み作りに興味がある方
  • ITツールの利用に抵抗がない方

募集要項

勤務時間
■勤務体系 ■勤務時間 ・フルフレックス制(コアタイム無し)
休日・休暇
■休日・休暇 年間125日 (内訳) ・完全週休二日制 ・土曜 日曜 祝日 ・年末年始休暇:12/29~1/3 ・その他慶弔休暇あり (編集済み ■有給休暇 ・付与タイミング:入社月 ・付与日数:入社月によって2日〜13日の間で変動
福利厚生
■試用期間 あり(原則3ヶ月) ■福利厚生 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■住宅手当 ・代々木本社から半径3km以内に居住の場合、月額2万円の住宅補助あり ■就労ビザ取得支援

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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