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102.Fintech業務SE(上流工程)|Brokarageシステムコンサルタント

システムコンサルタント(ITコンサルタント)正社員その他金融リモート可

企業情報

株式会社Finatextホールディングス(Finatext Holdings Ltd.)は、2013年12月27日設立、共同創業者・代表取締役社長CEO・林良太氏(東京大学経済学部卒、ドイツ銀行ロンドンのテクノロジー部門・グローバルマーケッツ部門、ヘッジファンドを経て創業)が率いる上場フィンテック企業グループの持株会社。所在地は東京都千代田区九段北(住友不動産九段ビル9階)、資本金183,012千円(2026年3月末時点)、従業員数414名(グループ連結、2026年3月末時点)。「金融をサービスとして再発明する」をミッションに掲げ、グループが有するデジタル技術とデータ解析力を最大限に活用し、事業者や金融機関との協業を通して顧客視点に立った金融サービスを追求する。グループ会社に金融サービスの開発を行う株式会社Finatext(2018年12月設立、代表取締役CEO 木下あかね氏)、オルタナティブデータ事業の株式会社ナウキャスト(代表取締役CEOは日本銀行出身)、証券プラットフォームのスマートプラス、スマートプラス少額短期保険(代表はチューリッヒ保険会社チーフアクチュアリー出身)、スマートプラスクレジットなど。経営陣には取締役CTO/CISO(CISSP/OSCP/OSWE保有)、CHRO、VP of Data & AI(Kaggle Competition Master)、クレジットインフラストラクチャ事業責任者(三井物産・PayPay出身)などが参画し、フィンテックシフト事業、データAI事業、金融インフラストラクチャ事業の3事業を展開、IR情報・沿革・プレスキットを公開する。

所在地
〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目8番10号 住友不動産九段ビル 9階
従業員数
414名(グループ連結、2026年3月末時点)
上場区分
上場
企業サイト
finatext.com

仕事内容

■Finatextグループとは

Finatextグループは、「金融をサービスとして再発明する」をミッションに掲げ、AI時代の金融インフラを提供する企業グループです。金融のDXを推進し、非金融事業者の金融サービスの参入障壁を下げることで、金融がもっと暮らしに寄り添う世の中の実現を目指しています。 金融サービスのあるべき姿をユーザー視点から見直し、パートナー事業者と共に新しい金融サービスを開発する「株式会社Finatext」、データAIサービスとデータAIソリューションの「株式会社ナウキャスト」、証券ビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラス」、次世代型デジタル保険の「スマートプラス少額短期保険株式会社」、クレジットビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラスクレジット」といった事業会社を擁しており、多様な事業に携われる機会がございます。

■募集ドメインについて
本求人は、<Brokerage(証券)事業部>での募集となります。

■Finatextが提供しているプロダクト事例

  • 証券ビジネスプラットフォーム「BaaS」
  • 地域金融機関やIFA向けの包括的な投資一任ビジネスプラットフォーム「Digital Wealth Manager」

■業務の概要

本ポジションでは、金融システム開発における上流工程を担って頂きます。特に業務要件定義や基本設計を中心に推進していただきます。

■【具体的な業務内容】

  • 業務要件定義・基本設計: プロダクト仕様を含むビジネス要件の整理、言語化を通じ、最適なシステム設計への落とし込みを実施
  • サービス企画: システム開発が絡むサービスの企画立案から推進まで、関係各所との連携を図りながら推進
  • ステークホルダー折衝: 社外パートナーや金融機関等との交渉・調整を行い、円滑なプロジェクト進行をサポート
  • プロジェクト支援: BA・上流SEとして、場合によりプロジェクトマネージャーやチームリーダーと協力しながらプロジェクト全体の品質と進捗管理に寄与

① エンジニアとの距離の近さと高品質なシステム開発 どのプロジェクトにおいても基本的に内製開発で取り組んでいます。開発チームメンバーの多くは20 代から30 代のメンバーで構成されております。Fintech企業でありながらも金融IT 以外の出身者が多く、モダンな開発言語・環境でスピーディーで高品質なシステム開発が行われています。 そのような開発陣と席を並べて仕事をすることとなり、セールスフェーズから要件定義等の上流工程まで常に相談しながら物事を進めていきます。それゆえに高効率な仕事の進め方が実現できています。

② 多種多様な役割の人材と協業していくスタイル エンジニアだけではなく、Bizdev、セールス、証券や保険の金融プロフェッショナル、 コンプラ・リーガル、広報・PR など、多様な役割の人材と協業して物事を進めます。当社はシステム開発・納品だけではなく、「金融をサービスとして再発明する」というミッションの元、事業を作り上げ、成長していくことを目的としております。そのため開発ベンダやIT コンサルでは経験できない業務が多く、上流・下流やコンサル・開発と分断されがちな業界構造ではありますが、弊社は全工程に責任をもってプロジェクト運営を行っております。

③ 社内メンバのフラットな関係性 当グループ共通の強力なカルチャーとしてメンバー同士のフラットな関係性が挙げられます。その分多様な人材をコーディネートする能力が求められます。それぞれの役割での自主性や責任感を重んじ、その上でプロジェクトのゴール・QCD を達成することが期待されます。ビジネスアナリストは特別な地位にあるわけではなく、あくまで役割の一つであるという価値観が確立されています。

  • オフィスへの出社、リモートなど日によって変更可能。

「午前はオフィスで働き、午後からはリモート」など柔軟に対応できます!

  • 業務開始/終了時間も柔軟に変更可能。保育園のお迎えなど、

ライフスタイルに合せて柔軟に業務時間帯を調整できます。

  • 育児時間の取得も可能。生後1年未満の子を養育する方は、1日について2回、

各30分取得いただく事が可能です。
※ポジションによっては業務時間帯が固定のポジションもございます。

必須条件

以下すべてのご経験・スキルをお持ちの方

  • 3年以上の業務要件定義および基本設計のご経験
  • ビジネス要件の整理・言語化: プロダクト仕様を含むビジネス要件を明確に整理しドキュメント化できるスキル
  • 社外ステークホルダーとの交渉: 外部パートナーやクライアントとの折衝ご経験

歓迎条件

以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方

  • 金融システムの開発・運用経験: ネット銀行、ネット証券会社等における金融システムの開発・運用ご経験
  • リーダーシップ: プロジェクトマネージャーやチームリーダーとしての経験、プロジェクトマネジメントのご実績
  • 金融機関向け業務経験: 銀行、証券、アセットマネジメント、またはIT企業/コンサルティング企業での金融機関向け業務のご経験

求める人物像

  • どんな局面においても、組織をより良くする事に対して強い熱意を持ちその努力を惜しまない方
  • 誰かの指示を受けるのではなく、自ら自分のやるべきことを見つけられる方
  • 組織のあらゆる職種のメンバーと適切にコミュニケーションがとれる方
  • フラットな組織で柔軟に働くことができる方
  • 最後まで責任をもってやりきれる方
  • 自ら学び考え、創意工夫しながら行動できる方

募集要項

給与(原文)
800万~1,800万円 ※ご経験・スキルに応じて、年収は最終決定いたします。
勤務地
東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階(東京本社)
勤務時間
■勤務 固定みなし時間制・事業場外みなし労働制・役割経験により専門型裁量労働を適用(みなし労働時間8時間) ※固定残業時間40時間を含む
休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝) - 有給休暇(入社月に応じた日数を、入社時に付与) - 連続休暇(年次有給休暇とは別に最大で連続5日間の休暇) - 年末年始休暇(12/30~1/3) - 慶弔休暇 - 特別休暇
福利厚生
■Finatextグループの福利厚生 Finatextグループでは一緒に働く仲間が最大限のパフォーマンスが出せるように、様々な福利厚生を用意しています。 ■その他 - 各種社会保険完備 - 交通費全額支給(上限15万円/月まで) - PC支給 - 健康診断補助 - 奨励金50%の従業員持株会 - 1円無償ストックオプション - ビザサポート - 屋内禁煙 ■試用期間 3ヵ月:試用期間中の条件の変動なし

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収800〜1800万円 LINE この求人に応募する