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03. 【フルリモート】BtoBマーケティングコンサルタント(事業責任者候補)

新着掲載開始日 2026年11月4日

マーケティングコンサルタント(コンサルタント)正社員契約社員その他コンサルリモート可

この求人のポイント

  • 従業員〜50名の非上場企業です。
  • 原則リモートで働ける求人です(出社日や居住地の条件は募集要項で確認してください)。
  • マネージャー・管理職の候補としての採用です。
  • 株式会社リードファクトリーは、この求人のほかに1件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社リードファクトリー(LEAD FACTORY.)は、2023年5月設立、代表取締役・遠藤由規氏が率いるBtoBマーケティング・営業DX支援企業。本社は東京都江東区有明(有明フロンティアビルB棟)。一橋大学商学部卒の代表はENEOSに新卒入社し、日本最大級の屋内型テーマパークの立ち上げ、ベンチャー企業でのマーケティング責任者としてBtoBマーケティング・インサイドセールスの立ち上げ、プライム上場のグローバル医療メーカーでの海外BtoBマーケティングを経て創業。「いつの時代も事業成長の方程式は『人』×『仕組み』」であり、どれだけ経営陣やメンバーが優秀でも活かす仕組みがなければ事業は成長しないという考えのもと、企業が持続的に成長していくための仕組みづくりを「マーケティング」と「営業DX」の観点から支援し、最速で成果が出る仕組み/OSをインストールすることを掲げる。クライアントと密にコミュニケーションをとり事業成長に貢献することをミッションとし、大手企業からスタートアップまで幅広く支援する。

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株式会社リードファクトリー(LEAD FACTORY.)は、2023年5月設立、代表取締役・遠藤由規氏が率いるBtoBマーケティング・営業DX支援企業。本社は東京都江東区有明(有明フロンティアビルB棟)。一橋大学商学部卒の代表はENEOSに新卒入社し、日本最大級の屋内型テーマパークの立ち上げ、ベンチャー企業でのマーケティング責任者としてBtoBマーケティング・インサイドセールスの立ち上げ、プライム上場のグローバル医療メーカーでの海外BtoBマーケティングを経て創業。「いつの時代も事業成長の方程式は『人』×『仕組み』」であり、どれだけ経営陣やメンバーが優秀でも活かす仕組みがなければ事業は成長しないという考えのもと、企業が持続的に成長していくための仕組みづくりを「マーケティング」と「営業DX」の観点から支援し、最速で成果が出る仕組み/OSをインストールすることを掲げる。クライアントと密にコミュニケーションをとり事業成長に貢献することをミッションとし、大手企業からスタートアップまで幅広く支援する。

本社所在地
〒135-0063 東京都江東区有明3-7-26 有明フロンティアビル B棟9階
設立
2023年5月
従業員数
1名
上場区分
非上場
業界
その他コンサル
企業サイト
leadfactory.jp

仕事内容

■仕事概要
▍ポジションについて
自社の事業成長と、クライアントの成果創出を、両輪で推進するポジションです。新規リード獲得から商談クローズまでの自社マーケ・営業を一気通貫で担いながら、クライアントワークの運用責任も持ち、並行してコンサルタント陣の育成・採用によるチーム組成を主導します。
プレイヤーとして最前線に立ちながら、組織と事業を自分でつくっていく。スタートアップのマーケ責任者として培った知見と実行力を、自社の事業そのものに活かせるポジションです。
マネージャー候補ポジションからさらにステップアップし、事業・組織・数字の全体に責任を持つ役割として設定しています。
▍具体的な業務内容
▼自社の事業開発・営業

  • リード獲得施策の設計・実行(コンテンツ、広告、イベント、パートナー等)
  • インサイドセールス・商談対応、クロージングまでの一気通貫
  • サービス改善・新規サービス立案への参画

▼クライアントワーク(プレイングマネージャーとして)

  • 担当クライアントのマーケティング戦略設計〜施策実行の統括
  • 定例MTGのリード、上流課題のヒアリング・提案
  • コンサルタントへの案件移管・権限委譲の設計

▼組織づくり・採用

  • コンサルタント陣の育成・スキル設計・評価
  • 採用活動への参画(要件定義、面接、オンボーディング設計)
  • 業務フロー・ナレッジの整備、チーム品質の底上げ

必須条件

  • スタートアップ・ベンチャーにおけるBtoBマーケティングの責任者経験
  • リード獲得〜商談創出までのプロセス設計・実行経験
  • メンバーの育成・マネジメント経験(規模不問)

歓迎条件

  • 新規商談・案件を創出した経験(インバウンド・アウトバウンド問わず)
  • マーケ責任者またはそれに準ずるポジションでの意思決定経験
  • 売上・粗利などP&Lへの当事者意識を持って動いた経験
  • 採用・組織づくりに関与した経験

求める人物像

  • 「任された範囲」ではなく「事業に何が必要か」を起点に動ける方
  • 数字に対してフラットに向き合い、結果から逆算して動ける方
  • 自分の意見を持ちながら、チームや顧客と率直に議論できる方
  • 成長途上のチームを面白がれる人。整った環境より、作る過程に価値を感じられる方

募集要項

給与(原文)
月給50~83.3万円 年収600〜1,000万円+決算賞与 ※スキル・経験を考慮の上決定します
勤務地
フルリモート
勤務時間
■勤務体系 ■▼勤務時間 平日9:00〜18:00(実働8時間)
休日・休暇
■▼休暇 完全週休2日制(土日祝日休) フレックスタイム制度となります
福利厚生
■試用期間 あり(3か月) ■福利厚生 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・フルリモートワーク ・産休育休制度 ・年末年始休暇(12/29〜1/3) ・服装自由

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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