株式会社クラウドワークス コンサルティング（CROWDWORKSコンサルティング、旧：株式会社インゲート）は、クラウドワークスグループのDX/IT推進・伴走支援パートナーで、もともと人材エージェントの会社として、エンジニアの転職相談で聞いてきた夢と悩みを転職時の一瞬だけでなく長期的にサポートしたいという想いからITソリューション事業を始めた。「戦略の『知恵』と現場の『実行力』を」を掲げ、クラウドワークスの持つ760万人以上のフリーランス人材（ハイクラス・技術・実務の各層、大手幹部経験者など）と豊富なノウハウを持つ正社員コンサルタント（大手通信会社・総合コンサルティングファーム・外資コンサル・事業会社出身で、事業立ち上げ0→1とグロース1→10、エネルギー・ESG、製造業IT・セキュリティ・M&A支援などに精通）が連携し、予算感・スピード感に合わせて課題に最適なチームを編成、弊社コンサルタントがチームを管理・牽引することで他では出会えない人材による高品質な課題解決を提供する。貴社プロジェクトの「頭脳」兼「手足」として計画を絵に描いた餅にせず成果が実感できる業務改革の実現までワンストップで伴走し、ヒアリングから契約まで最短10日、フリーランス人材は0.1人月（月数十万円）からアサイン可能で、3〜4か月で実行するプロジェクトやピンポイントで専門人材を登用したいケースの相談が多い。「AIを事業に活用したいが何をしたら良いのか分からない」「DX推進と言っても何からすべきか分からない」「社内に開発を牽引できる人材がいない」「PMIを牽引するリソースが不足」といった悩みに応え、社内生成AI活用の伴走支援、2か月半で業務標準化の合意形成、水産会社・建設会社のDX推進、北海道上川町との共創によるまちづくりなどの事例を持つ。
働き方・勤務時間
残業・働きやすさ
業界（大分類）
仕事内容
通信、金融、官公庁、メーカーなど幅広い業界のインフラ領域のプロジェクトにおいて、
主に設計・構築〜運用保守といった工程を中心に担当いただきます。
PMや他エンジニアと連携しながら、技術的な中核メンバー／リーダーとして、
プロジェクトの推進やメンバーのとりまとめ、品質管理などにも関わっていただきます。
「運用から設計・構築にステップアップしたい」
「クラウド技術を本格的に身につけ、スキルを広げたい」
といった方にとって、実践を通じて成長できる環境です！
≪プロジェクト例≫
【AWS】 AWS Organizations・IaCを駆使し、モダンなコンテナ環境（ECS Fargate）への進化を支える案件（インフラリーダー案件あり）
【AWS】 自社EC基盤のコンテナ化（ECS/Fargate）推進とTerraformによるIaC標準化を牽引するインフラリードエンジニア案件
【上流】 大手メーカー向け、PM支援・大規模CloudFormation/Lambdaを駆使した基盤構築案件
【AWS/Terraform】 システムのアーキテクチャ設計からIaC実装、非機能要件定義までを担うインフラ構築・整備案件
【Azure】 生成AIパッケージ向け、Terraformを駆使したAzureインフラ設計・構築支援案件
【SRE/K8s】 自社SaaS（統合管理サービス）のスクラムチームにて、Kubernetesを用いた基盤設計・運用とパフォーマンス改善を担うSRE案件
オンプレミス環境での基盤構築から、AWS／Azure／GCPといったクラウドネイティブな環境でのモダンな設計・構築案件まで、幅広いプロジェクトでスキルアップを目指せます！
下記資格取得者は入社直後からクラウドプロジェクトへのアサインを確約します！
社内請負案件拡大中！
スキルを磨き、キャリアを広げる
クラウドワークスグループで次のステージへ
現在、CWCでは社内での請負案件の拡大を進めています。
お客様先だけでなく、自社内でもスキルアップできるチャンスが加速中！
PM/PL経験者には、請負チームの立ち上げや拡大にも即参画可能
キャリアの選択肢が今まで以上に広がります！
≪請負Gのプロジェクト事例≫
(1) VDI環境の再設計・運用立ち上げ（Horizon on Azure）
概要： Azureを基盤としたVDI環境の再設計から設定変更、運用フローの構築までを一貫して支援。既存環境の課題を抽出し、最適化されたデスクトップ環境を実現しました。
技術領域： Azure / VDI / Omnissa Horizon
(2) オンプレミス仮想基盤の刷新・OS移行
概要： 老朽化した仮想基盤の更改に伴うサーバー移行を担当。既存システムの制約を考慮した現実的な移行計画を策定し、OSバージョンの刷新を含む再構築から安全な切り替えまでを完遂しました。
技術領域： オンプレミス / 仮想基盤 (VMware)
(3) AWS監視基盤のクラウドネイティブ化・コスト最適化
概要： オンプレミスの監視基盤をAWSへ移行。コンテナ化による構成見直しや、AWS Config等の活用による分析を行い、システムの可用性向上と大幅なコスト削減を両立させました。
技術領域： AWS (ECS, Fargate, Config) / 運用改善
クラウドワークスグループにジョイン！
働きやすさも、成長の機会も、次のステージへ
2025年10月、クラウドワークス コンサルティングは
社名を変更し、新しい仲間を迎え、新しく生まれ変わりました。
「今が完成形」とは考えていません。時代や技術の変化に合わせ、常に業界最高水準の働きやすさを目指して制度の刷新を続けています。
今後は働く条件面だけでなく、以下のようなプロジェクトへの参画も期待されます。
"会社の成長とともに、自分自身も成長したい" という方にとっては、
今がまさに“チャンスのタイミング”です。
■サーバ設計・構築・運用いずれかの経験を3年以上お持ちの方
※監視やヘルプデスクの経験は除く
■国籍は問わず、しかし日本語ネイティブに限る
■転職回数不問
＜AWS＞
＜Azure＞
＜Google Cloud＞
＜Oracle＞
＜その他＞
上記以外のパブリッククラウド系資格、ネットワーク系資格など
ネットワークやセキュリティも含めたインフラ全般の知識や
成長意欲のある方、叶えたいキャリアプランをお持ちの方を歓迎します！
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【リーダー/サーバ・クラウドエンジニア（AWS・AZURE・GCPクラウド領域・サーバの設計・構築など）】7割リモート※／平均残業15h※／年収UP平均26万円※／透明性評価制度」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
