掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
家族信託や相続支援を軸に、高齢者の安心を支えるサービスを提供する企業。認知症による資産凍結問題に対応する主力サービスを中心に、おひとり高齢者支援や相続手続きのDX化など複数の支援を展開。全国の金融機関や地域パートナーと連携し、テクノロジーと専門家ネットワークを融合した支援体制を構築。超高齢社会の課題解決を通じて、安心して暮らし続けられる社会の実現を目指す。
家族信託や相続支援を軸に、高齢者の安心を支えるサービスを提供する企業。認知症による資産凍結問題に対応する主力サービスを中心に、おひとり高齢者支援や相続手続きのDX化など複数の支援を展開。全国の金融機関や地域パートナーと連携し、テクノロジーと専門家ネットワークを融合した支援体制を構築。超高齢社会の課題解決を通じて、安心して暮らし続けられる社会の実現を目指す。
働き方・勤務時間
応募資格・経験
年齢・ライフステージ
事業フェーズ・仕事の性質
業界（大分類）
支援している業界
■仕事概要
従業員承継に関するご相談をいただくための、営業活動を行いながら経営企画に関して学んでいただけます。
営業活動の範囲としては、法人オーナーに対するダイレクトセールスから、金融機関及び税理士に対してのBtoB営業まで幅広く提案まで含みます。
また、営業活動のみならず、事業承継に関するコンサルティングや実務にも携わっていただき、法人オーナーに対しての多角的な専門性を身につけていただきます。
決められた仕事をこなすだけでなく、営業・経営企画・コンサルティングといった幅広い業務に携わっていただきます。
▼1日のスケジュール例
10.00 出社
10.00-11.00 メール、社内連絡確認
11.00-12.00 取引先への案件の進捗確認、上司への壁打ち
12.00-13.00 昼食
13.00-14.00 移動
14.00-15.00 税理士法人にて事業承継に関する社内研修の実施
15.00-16.00 移動
16.00-18.00 進捗中案件の確認、書類の作成
18.00-19.00 翌日の営業資料の整理、営業先リードの確認
▼キャリアアップの余地について
当初は営業活動に取り組んでいただくものの、中期的には経営企画業務や投資業務など、専門性の高い業務に携わることができ、キャリア形成に資することが可能です。
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「従業員承継パートナーズ/ESP（営業職）」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
