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エンタープライズセールスマネージャー|AI × Sales Tech

新着掲載開始日 2026年11月4日

法人営業(営業)正社員インターネット・Webサービス

この求人のポイント

  • 従業員51〜100名の非上場企業です。
  • ストックオプションの制度があります。
  • amptalk株式会社は、この求人のほかに13件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

amptalk株式会社(アンプトーク株式会社)は、商談解析ツールとAIロープレを通じてセールスイネーブルメントを支援するソフトウェア企業。所在地は東京都渋谷区渋谷(渋谷協和ビル8階)、資本金1億円、株主にScrum Ventures、ジェネシアベンチャーズ、モバイル・インターネットキャピタル、みずほキャピタル、三菱UFJキャピタル。「人と人が向き合う時間を最大化し、昨日までなかったチャンスを。」をミッションに、会話や人の行動が原因で数多くのチャンスが世界から失われていっているという課題認識のもと、教育、事務作業などあらゆる営業の周辺業務を効率化することで世界に存在し得なかったチャンスを作り出す。営業などのカスタマーに向き合う人々の責務はより質が高い形でどれだけお客様と向き合えるかであり、あらゆる周辺業務やコミュニケーションバリアがその時間価値の最大化を阻んでいるため、お客様と話す時間価値を最大化できるように営業業務をアンロックする。経営陣は東京大学情報理工学系研究科修士課程修了後に大手通信会社で数々のシステム開発を手掛けスクラムやLeanXPを実践した代表取締役社長CEO、大手化学メーカーの営業・マーケティングと米国医療機器メーカーでのSales EnablementツールによるDXプロジェクトを経てie business schoolでMBAを取得したメンバー、セキュリティエンジニア・機械学習エンジニアを経て音声認識を中心としたエンジニアリング技術を習得したメンバーで構成。「社会やお客様、そして相手の立場に立って、本当に必要なことをやろう」「役割や肩書きで線を引くのはやめよう」「自ら手を動かし、実行する人が一番偉い」「見返りを考えず、まず良いことをしよう」「評論家になるな」をバリューとし、営業向けAIロープレツール「amptalk coach」を日産自動車の全国販売会社向けに導入、書籍『AGENT SALES』がAmazon「セールス・営業」カテゴリで予約段階にて1位を獲得。ISO27001(ISMS)、ISO27017(ISMSクラウドセキュリティ)認証取得。

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amptalk株式会社(アンプトーク株式会社)は、商談解析ツールとAIロープレを通じてセールスイネーブルメントを支援するソフトウェア企業。所在地は東京都渋谷区渋谷(渋谷協和ビル8階)、資本金1億円、株主にScrum Ventures、ジェネシアベンチャーズ、モバイル・インターネットキャピタル、みずほキャピタル、三菱UFJキャピタル。「人と人が向き合う時間を最大化し、昨日までなかったチャンスを。」をミッションに、会話や人の行動が原因で数多くのチャンスが世界から失われていっているという課題認識のもと、教育、事務作業などあらゆる営業の周辺業務を効率化することで世界に存在し得なかったチャンスを作り出す。営業などのカスタマーに向き合う人々の責務はより質が高い形でどれだけお客様と向き合えるかであり、あらゆる周辺業務やコミュニケーションバリアがその時間価値の最大化を阻んでいるため、お客様と話す時間価値を最大化できるように営業業務をアンロックする。経営陣は東京大学情報理工学系研究科修士課程修了後に大手通信会社で数々のシステム開発を手掛けスクラムやLeanXPを実践した代表取締役社長CEO、大手化学メーカーの営業・マーケティングと米国医療機器メーカーでのSales EnablementツールによるDXプロジェクトを経てie business schoolでMBAを取得したメンバー、セキュリティエンジニア・機械学習エンジニアを経て音声認識を中心としたエンジニアリング技術を習得したメンバーで構成。「社会やお客様、そして相手の立場に立って、本当に必要なことをやろう」「役割や肩書きで線を引くのはやめよう」「自ら手を動かし、実行する人が一番偉い」「見返りを考えず、まず良いことをしよう」「評論家になるな」をバリューとし、営業向けAIロープレツール「amptalk coach」を日産自動車の全国販売会社向けに導入、書籍『AGENT SALES』がAmazon「セールス・営業」カテゴリで予約段階にて1位を獲得。ISO27001(ISMS)、ISO27017(ISMSクラウドセキュリティ)認証取得。

本社所在地
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-20-11 渋谷協和ビル8階
設立
2020年5月
資本金
1億円
従業員数
79名
上場区分
非上場
業界
インターネット・Webサービス
企業サイト
amptalk.co.jp

仕事内容

■仕事概要
■◆募集背景

  • シリーズA資金調達後、エンタープライズ領域での拡大フェーズが本格化。2025年以降は金融・保険をはじめとする大手マーケットの本格開拓に踏み込み、営業組織のさらなるスケールが急務となっています
  • 拡大する案件・チームをリードし、再現性のある「勝てる営業組織」を構築するセールスマネージャーを募集します
  • 自らも重要案件を牽引しながら、メンバーの育成・採用・戦略立案を担うプレイングマネージャーポジションです
  • 将来的には営業部門全体を統括するセールスリーダー(VP of Sales)への成長を期待しています

◆配属組織・カルチャー

  • 経営との距離が近く、営業戦略から事業戦略まで一気通貫で関与できる環境です
  • プロダクト開発チームは多国籍エンジニアで構成され、国内屈指のAI・MLOps技術を内製
  • 顧客フィードバックをプロダクト改善へ反映できる距離感とスピード感が魅力

■◆業務内容
エンタープライズ領域のセールスチームをマネジメントし、組織の受注最大化を牽引していただきます。
プレイング

  • 経営層・営業部長クラスとの大型商談を自ら牽引し、組織変革を提案
  • 顧客要望をプロダクト開発にフィードバックし、提案力とプロダクト競争力を強化

マネジメント

  • エンタープライズセールスチームの目標設定・進捗管理・パイプラインマネジメント
  • メンバーの1on1・商談同席・フィードバックを通じた育成とパフォーマンス最大化
  • 採用活動への参画と、組織拡大に向けたチームビルディング

戦略・仕組み化

  • エンタープライズ領域の営業戦略・アカウント戦略の立案と実行
  • マーケ・ISと連携したリード戦略の設計、CSと連携した受注後の拡大戦略の推進
  • 営業プロセスの標準化・イネーブルメントの仕組み化による再現性の構築

◆プロダクト
amptalkは商談解析を起点に、営業育成・メール業務支援まで広がるマルチプロダクトを展開しています。
商談解析ツール「amptalk analysis」

  • 電話・オンライン・対面商談の録音・文字起こし・解析・SFA/CRM自動入力で営業を効率化
  • 営業トークの可視化により組織全体の提案力を底上げ
  • 大手SaaS・富士通などエンタープライズ企業多数導入

AIトレーニングツール「amptalk coach」

必須条件

  • 法人向け直販 営業経験(5年以上)
  • 営業マネジメント経験(チームの目標管理・育成・パイプライン管理)
  • 新規顧客開拓およびソリューション営業の経験と実績
  • 高いコミュニケーション能力と交渉力
  • 経営層・営業部長クラスとの折衝経験
  • 自主的に業務を遂行できる能力

歓迎条件

  • IT/SaaS商材の法人向け営業マネジメント経験
  • エンタープライズ(従業員数1,000名以上)向けのアカウントマネジメント経験
  • セールスイネーブルメントや営業組織の立ち上げ・仕組み化の経験
  • スタートアップ/成長フェーズ企業での就業経験
  • SFA/CRMツール、MAツールの活用経験(Salesforceなど)
  • クラウドサービスやソフトウェアの知識

求める人物像

私たちが大切にしているのは、スキルや経歴以上に「価値観」と「スタンス」です。以下のような行動指針に共感し、マネージャーとして自ら体現できる方とご一緒したいと考えています。
ミッションへの共感

  • 「人と人が向き合う時間を最大化する」というミッションに共感し、営業という仕事の価値とその変革可能性を本気で信じられる方

GET IT DONE(やり切る)

  • 難易度の高い目標に対しても言い訳をせず、手段を考え抜き、チームを巻き込みながら最後まで成果を出し切れる方
  • マネージャーでありながら、自らも重要案件をプレイヤーとして牽引する泥臭さを厭わない方

EXTREME OWNERSHIP(徹底した当事者意識)

  • チームの成果も課題も「自分ごと」として引き受け、環境や他者のせいにせず、自ら問題を見つけて動ける方
  • 「誰かがやる」ではなく「私がやる」という責任感でチームと事業に向き合える方

EXPLORER(探究し、挑戦する)

  • 金融・保険などの新市場、新プロダクトといった“正解のない領域”に対し、前例にとらわれず試行錯誤を楽しめる方
  • 自身とチームのアップデートのために、学び続ける姿勢を持つ方

GIVE FIRST(まず与える)

  • メンバー・他部署・顧客に対して、自分から価値を提供しようとする姿勢を持つ方
  • 自分個人の成果以上に、チームや組織全体の成功を優先して動ける方

コミュニケーション・信頼構築

  • 経営層から現場メンバーまで、立場や利害の異なる相手と信頼関係を築き、複雑な合意形成を前に進められる方

こんな方を特に歓迎します

  • プレイヤーとしての成果と、マネジメント(人・組織づくり)の両方に手触り感を持って取り組みたい方
  • スタートアップ特有の不確実性や変化を、リスクではなく機会として前向きに捉えられる方
  • 将来的に VP of Sales や事業責任者として、より大きな裁量に挑戦していきたい方

募集要項

給与(原文)
年俸制(経験・能力・マネジメント実績を考慮の上、決定) 会社業績連動ボーナス ストックオプション 交通費支給
勤務地
所在地:〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目20−11 渋谷協和ビル 8階 アクセス:JR・各線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務時間
■勤務体系 完全週休2日制(土日、祝祭日、年末年始等) フレックスタイム制 コアタイム:12:00~15:00 ハイブリッド(出社日:水曜と金曜)
福利厚生
■試用期間 有(6ヶ月) ■福利厚生 ・社会保険:完備 ・ライブラリ制度 ・資格取得サポート制度 ・語学学習サポート制度

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。

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松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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