掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社スマート修繕は、代表取締役・豊田賢治郎氏が率いるディー・エヌ・エー（DeNA）グループの建物修繕テック企業で、一級建築士事務所。本社は東京都新宿区西新宿（新宿住友ビル18F）、北海道オフィスと兵庫県芦屋市のオフィスを持ち、資本金8億4,996万0,994円（準備金含む）。代表は新卒で旭化成に入社し工業材料の営業に従事、海外駐在から帰任後にDeNAに入社して他社との共同事業の開発・運営に従事し、自身の分譲マンションでの理事長経験を基にDeNAの社内ベンチャーの仕組みを活用して創業した。丸紅コミュニティ（のちに三菱地所コミュニティと合併）で約20年間部長職や子会社社長を歴任した管理統括責任者、マンションの修繕／管理コンサルタント歴約20年の専門家など、修繕・管理に精通したメンバーが在籍する。マンション1戸あたり百数十万円と費用が大きく、談合などの不正競争行為に関する国土交通省の異例の通知や報道もあり不安を抱く人が多い大規模修繕において、過去取得した大量の見積書を各工種の明細レベルでデータベース化したサービス独自の「見積データベース」を構築し、データドリブンな見積査定で工事内容・金額の適正化を実現。過去2年間の顧客マンションへの訪問回数は400回超、チェックした見積書は千を超える（2024年7月末時点）。北は北海道から南は沖縄まで日本全国で支援実績があり、「建物再生の領域において、新しい、より良いサービスを開発運営することにより、社会に良いインパクトを与えていきたい」と願い挑戦を続ける。
株式会社スマート修繕は、代表取締役・豊田賢治郎氏が率いるディー・エヌ・エー（DeNA）グループの建物修繕テック企業で、一級建築士事務所。本社は東京都新宿区西新宿（新宿住友ビル18F）、北海道オフィスと兵庫県芦屋市のオフィスを持ち、資本金8億4,996万0,994円（準備金含む）。代表は新卒で旭化成に入社し工業材料の営業に従事、海外駐在から帰任後にDeNAに入社して他社との共同事業の開発・運営に従事し、自身の分譲マンションでの理事長経験を基にDeNAの社内ベンチャーの仕組みを活用して創業した。丸紅コミュニティ（のちに三菱地所コミュニティと合併）で約20年間部長職や子会社社長を歴任した管理統括責任者、マンションの修繕／管理コンサルタント歴約20年の専門家など、修繕・管理に精通したメンバーが在籍する。マンション1戸あたり百数十万円と費用が大きく、談合などの不正競争行為に関する国土交通省の異例の通知や報道もあり不安を抱く人が多い大規模修繕において、過去取得した大量の見積書を各工種の明細レベルでデータベース化したサービス独自の「見積データベース」を構築し、データドリブンな見積査定で工事内容・金額の適正化を実現。過去2年間の顧客マンションへの訪問回数は400回超、チェックした見積書は千を超える（2024年7月末時点）。北は北海道から南は沖縄まで日本全国で支援実績があり、「建物再生の領域において、新しい、より良いサービスを開発運営することにより、社会に良いインパクトを与えていきたい」と願い挑戦を続ける。
働き方・勤務時間
福利厚生・手当
応募資格・経験
事業フェーズ・仕事の性質
業界（大分類）
■仕事概要
フロント担当として数多くの管理組合と向き合ってきた方。
課長・支店長・所長などの立場で、組織やメンバーを支えてきた方。
理事会・総会での説明、区分所有者との調整、修繕提案、難しい案件への対応。
長年の経験を通じて培ってきた知識や判断力は、管理組合の意思決定を支援するうえで、大きな強みになります。
スマート修繕では、役職や肩書ではなく、管理組合の課題を理解し、関係者の合意を得ながら案件を前に進める力を重視しています。
これまでの経験を活かし、修繕工事の発注者支援という新しい立場で、顧客の課題解決に取り組んでいただける方を募集しています。
【この仕事について】
お客様は、分譲マンションの管理組合・理事会です。
大規模修繕をはじめ、給排水、防水、消防、電気、エレベーターなどの修繕・設備工事について、
といった課題を整理し、管理組合が納得して判断できる状態をつくることが私たちの仕事です。
主に、WEB広告やご紹介などを通じてお問い合わせいただいた管理組合・理事会に対して、ヒアリングから課題整理、提案、合意形成、案件化までを担当します。
飛び込み営業やテレアポを中心とした新規開拓営業ではありません。
また、管理会社のフロント業務のように、日常の建物管理や居住者対応を担うポジションでもありません。
管理組合が抱える修繕課題に向き合い、提案から意思決定までを支援するコンサルティング営業です。
【主な業務】
【これまでの経験が活きる場面】
例えば、こんな経験はありませんか。
こうした経験は、スマート修繕でも活かせます。
特に重要なのは、専門知識の豊富さだけではありません。
管理組合ごとの事情や関係者の考えを理解し、納得できる意思決定に導く力です。
長年の現場経験を通じて培った顧客対応力や判断力を、より直接的に顧客の課題解決に活かせる仕事です。
【管理職経験者の方へ】
管理職として、組織運営やメンバー育成、業績管理、社内調整など、幅広い役割を担ってきた方も多いと思います。
その中で、これまで培った経験を、もう一度、管理組合への提案や顧客対応に活かしたいと考えたことはないでしょうか。
スマート修繕では、管理職経験を持つ方にも、顧客への提案や案件推進の第一線で活躍していただくことを期待しています。
今回の募集は、マネジメント職としての採用を前提としたものではありません。
これまでの役職にとらわれず、管理組合対応の専門性を活かし、コンサルタントとして成果を発揮したい方を歓迎します。
【専門メンバーとチームで進めます】
見積取得・査定、技術的な判断、施工会社との調整などは、社内の専門メンバーと連携して進めます。
すべての修繕工事について、一人で専門的な判断を完結させる必要はありません。
こうした論点を整理し、必要なメンバーを巻き込みながら案件を進めることが役割です。
【この転職で広がるキャリア】
マンション管理会社で培った経験を土台に、
をさらに高めることができます。
「管理会社の管理職」というキャリアだけではなく、「管理組合対応の専門性を持つコンサルタント」という新しい選択肢へ。
これまで培ってきた経験を、顧客の意思決定を支える力として活かしていただけるポジションです。
【スマート修繕について】
スマート修繕は、DeNAの社内ベンチャーから生まれたDeNAグループの会社です。
私たちが目指しているのは、「修繕工事のあたりまえを変えていく」こと。
修繕工事の世界には、発注者と施工会社の間の情報格差や、価格・工事内容の分かりづらさなど、まだ多くの課題があります。
スマート修繕では、見積取得・金額査定・施工会社比較・発注支援などを通じて、修繕業界の「不透明」を「透明」にすることに取り組んでいます。
特定の施工会社の商品を販売するのではなく、発注者側に立ち、納得できる意思決定を支援することが私たちの特徴です。
【スマート修繕をもっと知る】
■ 採用情報・社員紹介・カルチャー
https://smart-shuzen.jp/company/recruitment
■ 代表・豊田のインタビュー
https://youtu.be/EhwJB8iXK0c?si=jxkcMVOKxXxjmrqK
■ スマート修繕 公式YouTube
https://www.youtube.com/@スマート修繕
以下の両方に該当する方
① 分譲マンション管理会社でのフロント経験
② 以下のいずれかの経験
役職や管理人数のみではなく、管理組合に対してどのような提案・折衝を行い、どのように案件を前に進めてきたかを重視します。
※管理組合への直接対応経験は必須です。
※管理職経験がなくても、複雑な管理組合案件を主体的に推進してきた方は選考対象です。
【歓迎資格】
※資格の有無のみで選考を判断することはありません。
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「1-5.【新着求人｜マンション管理フロント・管理職経験者向け】管理組合向けコンサルティング営業｜培ってきた経験を、再び顧客の最前線へ」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
