関東/インフラ/PG ※リモートOK/福利厚生◎/フレックスタイム制
インフラエンジニア(エンジニア)正社員建設
企業情報
株式会社ティーネットジャパンは、創立50周年を迎えたティーネットグループの中核企業。公共事業の発注者支援業務からシステム開発、プラントエンジニアリング、エンジニア派遣など、ものづくりを含め幅広い事業領域で独自性に富んだ事業を展開し、高付加価値を追求する企業グループとして多様な技術分野を集積・融合、創業以来のDNAである「挑戦」を続けて世界中に2,000名超の社員を擁する企業グループに成長した。「社会を動かす多種多様なインフラを、お客様と共に支える」ことを掲げ、根幹となるのは技術力と人間力を兼ね備えた「技術者力」。技術革新が速いだけでなく不確実性が高く答えのない現代の事業環境において、顧客とともに課題に向き合い新たなソリューションを提案し、「新たな課題へ、さらなる価値へ。技術者力で挑み続ける」ことを標榜。人的資本の開示や情報セキュリティ基本方針を公開し、「24時間テレビ」への協賛など社会貢献も行う。
- 所在地
- 本社:香川県高松市成合町930-10 東京本社:東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング
- 従業員数
- 単体:1,500名、連結:2,000名
- 上場区分
- 非上場
- 企業サイト
- www.tn-japan.co.jp/ja/index.html
仕事内容
【ティーネットジャパンとは】
社会インフラ整備、機械・電気・ITシステムなど、幅広いテクノロジーで企業や官公庁を支援する会社です。長期黒字経営で安定した経営基盤のもと、エンジニアが成長できる環境を提供しています。
【募集概要】
日本の企業や官公庁をIT技術で支えるお仕事です。
金融・流通・製造業界など幅広い業種 の開発・設計、大手システム会社への技術サポートなど、多様なプロジェクトに携わることができます。
【職種】
インフラエンジニア(サーバー / ネットワーク / クラウド)
【業務内容】
- クラウド/オンプレサーバーの運用・保守業務
- ネットワーク運用・保守業務
- ユーザーサポート業務
【このポジションの魅力】
★キャリアアップ事例
- 受託案件の一定の機能担当→受託案件の複数の機能担当→受託案件リーダー(5、6年程)
- 実装経験とネットワーク技術を習得することでエンジニアとしてレベルアップ
- クラウドアーキテクトやスペシャリストへのステップアップ
★ 成長環境
<サーバー>
- 要件定義から保守運用まで、幅広いインフラ業務に対応
- 新規技術/未経験技術について、先輩社員とペアになって身に着けることが可能⇒月に1回報告会実施
<ネットワーク>
- cisco系ネットワーク機器の実務経験を積むことができる
- ネットワーク構築から運用まで様々な実務経験、挑戦ができる
<クラウド>
- エンドユーザーと直接やりとりができる
- 課内で勉強会を実施(DXの基礎知識)
【研修・教育制度】
- OJT研修
- チームでの技術勉強会
- 外部研修(schoo、グロービス等)
- 階層別・目的別研修、次世代育成プログラム
【プロジェクト事例】
必須条件
■専門、大卒以上
下記全てに当てはまる方
- ITエンジニアとしての経験3年以上
- インフラ関連の実務経験(年数不問)
歓迎条件
Azure/AWS/Vmware/Docker/k8sに対する知識・経験
募集要項
- 給与(原文)
- <想定年収>350万~400万
月給 233,000 円 - 266,000円
■残業代別途支給
※ご経験によりみなし残業代20時間分が含まれる場合がございます。
■能力、前職給与を考慮の上、決定いたします
■試用期間3ヶ月あり
※試用期間中は契約社員となり、期間終了後に正社員となります
※その他の待遇に変更はありません
<想定年収>350万~400万
- 勤務地
- ■東京本社
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWERS 18階
または
■お客様先
- 勤務時間
- ■フレックスタイム制(コアタイム10時-15時)
標準労働時間帯/9:00~18:00
(標準労働時間:1日8時間)
★現在、リモートワーク勤務も推奨中!
★残業は月平均20時間以内
※時間帯や形態はプロジェクトにより異なります。
- 休日・休暇
- ≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制 (土・日)
■祝日
■シーズンホリデー(3日間/年 ※7/1に付与)
■年末年始休暇
■有給休暇(入社日に付与、7/1に更新)
■慶弔休暇
■介護休業
■産前産後・育児休暇(取得実績多数・男性の育休取得実績もあり)
※育休後の復職率100%
- 福利厚生
- ■昇給年1回
■賞与年2回(3.0ヶ月/年)
■各種社会保険完備
■交通費支給(上限6万円/月)
■時間外手当
■職能手当
■退職金制度
■財形貯蓄
■社員持株会
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■住宅調整給(※当社規定に応じて該当となる方に家賃の一部を補助)
■資格取得報奨制度
■外部研修選抜受講制度(SAP等)
■ビジネスアイデアコンテストあり
(例:農業と最新技術を融合させたIOT事業など)
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当社は厚生労働大臣より、
★「子育てサポート企業」として『くるみん認定』
★「女性の活躍を推進している企業」として『えるぼし認定二つ星』
を受けています。
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■試用期間
■試用期間3ヶ月あり ※試用期間中は契約社員となり、期間終了後に正社員となります ※その他の待遇に変更はありません
■受動喫煙対策
対策あり
選考プロセス
1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)