掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
株式会社Loco Partnersは、ホテル・旅館の宿泊予約サービス「Relux(リラックス)」を運営する企業です。2011年の創業以来、会員数は380万人、掲載施設数は3,900施設を突破しています。「宿泊+航空券」のダイナミックパッケージや海外OTAとの連携による訪日外国人向け販売、「Relux Hotel GDSサービス」などを通じて、「日本に驚きなおそう。」というミッションの実現を目指しています。
株式会社Loco Partnersは、ホテル・旅館の宿泊予約サービス「Relux(リラックス)」を運営する企業です。2011年の創業以来、会員数は380万人、掲載施設数は3,900施設を突破しています。「宿泊+航空券」のダイナミックパッケージや海外OTAとの連携による訪日外国人向け販売、「Relux Hotel GDSサービス」などを通じて、「日本に驚きなおそう。」というミッションの実現を目指しています。
働き方・勤務時間
残業・働きやすさ
福利厚生・手当
組織・カルチャー
支援している業界
■仕事についての詳細
■募集背景
事業成長を加速させるフェーズにおいて、営業組織の強化を目的に即戦力となるメンバーを募集します。
これまでの営業経験を活かし、自ら課題を見つけ、スピード感を持って成果創出に向けて行動できる方を歓迎します。
■仕事内容
宿泊施設の課題を理解し、Reluxを活用した集客・売上向上の提案を行います。
既存施設へのコンサルティングに留まらず、新規施設の開拓や市場拡大に向けた営業活動も担っていただきます。
具体的には
営業一人ひとりが裁量を持ち、自ら考え行動しながら成果を創り出していくポジションです。
■このポジションの魅力
■ 厳選宿ブランドを武器に、宿泊施設の成長を支える提案営業
Reluxは、掲載施設数や価格競争ではなく、「特別な旅」を求めるユーザーに選ばれる厳選宿ブランドとして成長してきました。
一方で、競合サービスが多様化し、旅行ニーズも大きく変化する中で、選ばれ続けるためには、宿泊施設それぞれの魅力を理解し、市場に合わせた価値の届け方を考えることが必要です。
どの施設の、どんな魅力を、どの市場に、どう届けるのか。営業一人ひとりが事業視点を持って考え、実行することで、Reluxの成長をつくっていくことができます。
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■ 経営層と直接対話し、事業課題の解決に踏み込む提案営業
商談相手は、宿泊施設の担当者だけでなく、支配人や経営者など意思決定層にも及びます。
単なる提案にとどまらず、施設の事業方針や収益向上に向けた課題解決型の提案を行うため、高い営業力・提案力を発揮できる環境です。
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■ データとマーケット分析を武器に、戦略的な営業ができる
Redashを活用した予約・売上データや、市場動向、競合状況、季節要因などを分析し、施設ごとに最適な販売戦略を立案します。
経験や感覚だけに頼るのではなく、データをもとに仮説を立て、施策の企画・実行まで一貫して担うことで、成果創出に直結する営業を実践できます。
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■成長するインバウンド市場を切り拓く営業に挑戦できる
訪日外国人旅行客の増加を背景に、インバウンド需要の獲得や大手チェーンホテルとの連携など、新たな市場開拓への挑戦を進めています。
市場や観光トレンドの変化を捉えながら、自ら営業戦略を描き、事業成長を牽引できる環境です。
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<その他必須条件>※上記かつ下記を満たす方
私たちが目指す営業組織
私たちは、成果に向けて自ら考え、挑戦し続ける営業組織を目指しています。
決められたやり方をこなすのではなく、市場や顧客の変化を捉えながら、自ら営業戦略を考え、実行し、成果につなげていく。
「営業としてさらに成長し、事業成長にも貢献したい。」
そんな熱い想いをお持ちの方をお待ちしています。
◯Recruiting Guide:
https://speakerdeck.com/inside_relux/loco-partners-recruiting-guide
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【東京拠点/即戦力層】ソリューション営業」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当(松岡)が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません(求人名が入った状態でLINEが開きます)。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント(株式会社エージェントベスト)が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。