掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。
ユームテクノロジージャパン株式会社（UMU Japan）は、企業学習プラットフォームとAI人材開発をワンストップで提供する「UMU」を展開する企業。インターネットテクノロジーを利用した教育ラーニングプラットフォームを企業向けに販売し、PC、iPad、スマホの全てのデバイスで全ての人に一貫した学習提供が可能、14言語対応でグローバル展開ができ、その技術・プロセス・コンプライアンスは国際監査機関の認証を得ている。世界28,000社以上に導入され、日本では楽天モバイル、ビジネスコンサルタントなど多くの企業で実績を持ち、研修作り・運営の大幅な工数削減、従業員の能力と学習効果の可視化、スキルに合わせた1人1人に最適な学習、スケーラブルな展開といった成果を提供する。AI Literacy course、Prompt Literacy mini course、AI Literacy assessment、UMU AI Tools、UMU AI Exercise、AI Video、UMU AI Gesture Exercise、UMU uShow、AI Role Play、UMU Chatbot、UMU ManaSim、UMU uAskなどのAI機能により、トーク内容・論理構成までAIが学習者にフィードバックして模範となる話し方を大人数に展開、AI部下との対話シミュレーションによるマネジメント課題の特定、AIによるステークホルダー分析と戦略立案、営業サイクル全体でのAIプロンプトコーチング、AIとの仮想会話練習による営業・マネジメントの会話スキル向上、AI時代のビジネス必須スキルであるドラフト作成の自動化などを実現し、人事を運用業務から解放して組織を変える戦略人事への転換を支援する。企業の人材開発・育成担当者を対象に組織内学習に関する相談を幅広く受け付け、導入後のイメージ提案から契約後の学習成功に向けた伴走、洗練されたコンテンツや成功事例を活用した自社独自の研修用意、効果測定方法の案内まで行い、プロが作成した高品質な研修コースを購入してすぐ導入できるUMU course market、UMU Academy、ウェビナー、ブログなどのリソースを提供する。
ユームテクノロジージャパン株式会社（UMU Japan）は、企業学習プラットフォームとAI人材開発をワンストップで提供する「UMU」を展開する企業。インターネットテクノロジーを利用した教育ラーニングプラットフォームを企業向けに販売し、PC、iPad、スマホの全てのデバイスで全ての人に一貫した学習提供が可能、14言語対応でグローバル展開ができ、その技術・プロセス・コンプライアンスは国際監査機関の認証を得ている。世界28,000社以上に導入され、日本では楽天モバイル、ビジネスコンサルタントなど多くの企業で実績を持ち、研修作り・運営の大幅な工数削減、従業員の能力と学習効果の可視化、スキルに合わせた1人1人に最適な学習、スケーラブルな展開といった成果を提供する。AI Literacy course、Prompt Literacy mini course、AI Literacy assessment、UMU AI Tools、UMU AI Exercise、AI Video、UMU AI Gesture Exercise、UMU uShow、AI Role Play、UMU Chatbot、UMU ManaSim、UMU uAskなどのAI機能により、トーク内容・論理構成までAIが学習者にフィードバックして模範となる話し方を大人数に展開、AI部下との対話シミュレーションによるマネジメント課題の特定、AIによるステークホルダー分析と戦略立案、営業サイクル全体でのAIプロンプトコーチング、AIとの仮想会話練習による営業・マネジメントの会話スキル向上、AI時代のビジネス必須スキルであるドラフト作成の自動化などを実現し、人事を運用業務から解放して組織を変える戦略人事への転換を支援する。企業の人材開発・育成担当者を対象に組織内学習に関する相談を幅広く受け付け、導入後のイメージ提案から契約後の学習成功に向けた伴走、洗練されたコンテンツや成功事例を活用した自社独自の研修用意、効果測定方法の案内まで行い、プロが作成した高品質な研修コースを購入してすぐ導入できるUMU course market、UMU Academy、ウェビナー、ブログなどのリソースを提供する。
働き方・勤務時間
休日・休暇
選考・入社
業界（大分類）
■仕事概要
■募集背景
AIと学習の科学を融合し、「学びを成果に変え、人と企業の成長を加速する」――それが当社のミッションです。単なる研修ツールの提供にとどまらず、受動的な学びを「現場で成果を生む実践的な学び」へと変え、個人の可能性と組織のパフォーマンスを最大化する取り組みが、いま多くの大手企業や特定業界で強く求められています。
この成長をさらに加速させるため、これまでの営業経験を活かして市場や組織にインパクトを与える「ゲームチェンジャー」となってくださる方をオープンポジションで募集します。
「これまでの営業活動で培った強みを活かして挑戦したい」「一歩進んだ提案で顧客や組織を動かしたい」という想いをお持ちの方も大歓迎です。選考の中でお互いのできることややってほしいことなどをすり合わせしながら、一緒にお話しできたらと思っています。
■ 想定される主な役割・ミッション（例）
ご自身の強みやこれまでのご経験、キャリアの志向に合わせて、以下のようなミッションをお任せすることを想定しています。
Industry Leader（特定業界向けの事業推進）: 製薬・金融・製造・小売などの特定業界に特化し、業界全体のDXや人材育成を変革するアプローチの実行・推進。
Account Executive（大手企業向け新規営業）: エンタープライズ企業を中心に、経営課題や現場の課題に深く切り込むソリューション提案および新規開拓。
Account Manager（大手既存顧客の成功・活用支援）: 導入済み企業に対する戦略的な活用コンサルティングを通じた、契約更新や他部署展開（NRR向上）の推進。
Solution Consultant（営業推進・社内イネーブルメント）: ハイエンド商談のプリセールスを主導しつつ、商談現場で得た成功パターンを言語化・標準化して全社営業組織の受注率・売上向上を牽引。
学歴：大学卒業以上
【歓迎・活かせるご経験やマインド】
書類選考 → 適性試験 →1次面接 → 2次面接 → 人事面接 → 最終面接
※回数・内容は変更となる場合がございます
※適性試験とは：SPI試験のようなもので、よりビジネスシーンを想定した文章読解と、計算問題を弊社プラットフォームにて受けて頂きます。
※営業ロールの方には2次面接時に営業シーンを想定したロールプレイングを行なっていただきます
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「Open Position」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
