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※急募※ 【港区】オンラインクリニックの受付事務

新着掲載開始日 2026年11月4日

営業事務・アシスタント(営業)正社員人材(派遣・紹介)リモート可

この求人のポイント

  • 従業員1,001名以上の非上場企業です。
  • リモート勤務ができる求人です。
  • 株式会社NECTは、この求人のほかに4件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

株式会社NECTは、2012年12月設立、代表取締役・高田浩明氏が率いる営業アウトソーシングと人材支援をコアビジネスとする総合ソリューション企業。本社は東京都港区赤坂(NO.R赤坂見附ビル)、大阪市北区曽根崎新地に拠点を持つ。資本金2,000万円、従業員940人・グループ全体1,538人(2026年4月時点)。営業畑一筋だった代表が「組織として仲間と一緒に目標を達成したい」という想いから起業し、「自分を変えたい」と思う人に様々なきっかけやチャンスを提供できる企業であることを掲げる。「人と未来をつなぎ、『心踊る舞台』をデザインする」ことを使命に、従業員を「Buddy=相棒」と捉えてMVVの実現をともに目指し、様々な職種に挑戦できるジョブチェンジ制度、オーダーメイドのキャリア面談、資格支援、地域給・皆勤手当・退職金制度などの制度改革を整備。人材不足に悩む企業に対し、人材提供にとどまらず企業課題の抽出や解決の提案も行い、「提案力」で選ばれ続ける企業を目指す。一般労働者派遣事業の許可を取得。

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株式会社NECTは、2012年12月設立、代表取締役・高田浩明氏が率いる営業アウトソーシングと人材支援をコアビジネスとする総合ソリューション企業。本社は東京都港区赤坂(NO.R赤坂見附ビル)、大阪市北区曽根崎新地に拠点を持つ。資本金2,000万円、従業員940人・グループ全体1,538人(2026年4月時点)。営業畑一筋だった代表が「組織として仲間と一緒に目標を達成したい」という想いから起業し、「自分を変えたい」と思う人に様々なきっかけやチャンスを提供できる企業であることを掲げる。「人と未来をつなぎ、『心踊る舞台』をデザインする」ことを使命に、従業員を「Buddy=相棒」と捉えてMVVの実現をともに目指し、様々な職種に挑戦できるジョブチェンジ制度、オーダーメイドのキャリア面談、資格支援、地域給・皆勤手当・退職金制度などの制度改革を整備。人材不足に悩む企業に対し、人材提供にとどまらず企業課題の抽出や解決の提案も行い、「提案力」で選ばれ続ける企業を目指す。一般労働者派遣事業の許可を取得。

本社所在地
〒107-0052 東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附ビル 5F
設立
平成24年12月5日
資本金
2,000万円
従業員数
782人 / グループ全体1,227人(2025年4月時点)
上場区分
非上場
業界
人材(派遣・紹介)
企業サイト
nect.jp/about

仕事内容

【業務内容】
オンラインクリニックにて、診察後の患者様へのオンライン確認対応と事務業務をお任せします。

  • 患者様とのオンライン通話による各種確認
  • 問診票や患者情報の確認、カルテへの入力
  • 処方される薬剤や契約プランの確認・ご案内
  • 配送先住所や料金の確認・ご案内
  • 患者様からのお問い合わせ対応
  • 医師、会計、配送部門など社内各部署とのチャット連携
  • 診察時間にもよりますが一日80件ほど対応

医療に関する専門知識は不要です。
トークスクリプトに沿って対応するため、未経験の方も安心してスタートできます。

必須条件

  • 社会人経験がある方
  • 直近3ヶ月間にて欠勤が無い方
  • 適切な言葉遣いでコミュニケーションが取れる方

歓迎条件

  • ビジネス上のコミュニケーション能力がある方
  • 業務上ログを取得するため、基本的なPC操作ができる方

募集要項

給与(原文)
月給223,000円~ 賞与:なし 役職手当:あり
勤務地
【勤務地】 東京都港区西新橋2丁目8-6 住友不動産日比谷ビル4階 ※リモート勤務はございません
勤務時間
【勤務時間】 早番:7:50~17:00 遅番:12:50~22:00 ※実働8時間/休憩1時間 ※早番・遅番いずれかの固定勤務も可能です。 ※入社から3日目までの研修は9:00~18:00での勤務となります。
休日・休暇
【休日】 ■土日祝日を含むシフト制 ■完全週休2日制 ■年間休日120日以上
福利厚生
【福利厚生】 ■服装・髪型自由 ■サービスの社内割引あり ■試用期間 ※ 6ヶ月の試用期間(契約社員)があります。 ※ 基本的に全ての社員が試用期間を終えて、自動的に正社員となります。 ■受動喫煙対策 対策あり

選考プロセス

1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

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