株式会社ボルテックス（Vortex）は、1999年の設立以来、「不動産 × 資産運用 × コンサルティング」を融合させた独自のビジネスモデルを展開する企業で、代表取締役社長兼CEOは宮沢文彦氏。本社は東京都千代田区富士見（飯田橋グラン・ブルーム22F）。それまで誰もが注目しなかった「オフィスを区分所有する」ことの価値を見抜き、都心オフィスビルを“1フロアずつ所有できる”よう設計した「区分所有オフィス®」のビジネスモデル化に成功して事業として成果を上げ、業界の革命児的存在として知られる。中小企業や投資家にとって“働く場所”だけでなく“将来の資産”“会社の安定基盤”を手に入れる可能性を提供し、「不動産保有戦略による企業価値・事業継続性向上で『100年企業』を創る」ことを使命に、区分所有オフィスなど独自の不動産戦略の提案を通じて一社でも多くの経営者が企業価値を高め事業継続性を向上することを社会的役割と考える。「区分所有オフィス®」のパイオニアだからこそ効果を最大化するアセットマネジメントを提供でき、ビジネスモデル・商品・サービスが三位一体となったシームレスなソリューションを提供。『月刊プロパティマネジメント』の不動産管理・運用業務委託クライアント数（オフィス中心型）で実績を持ち、駅直結型の「VORT北参道（仮称）」取得などVORTシリーズを拡充、七十七銀行と「ポジティブ・インパクト・ファイナンス」契約を締結、都心5区中小規模オフィス市況レポートや情報誌・noteでの発信、女子プロゴルファー櫻井心那選手の支援などスポーツ協賛、SDGsにも取り組む。「世の中の『価値観』と『判断基準』を、正しい方向へ。」を企業理念に掲げる。
残業・働きやすさ
企業属性
組織・カルチャー
事業フェーズ・仕事の性質
勤務地・通勤
業界（大分類）
プロダクト・事業モデル
営業現場の課題解決に直結するデータ分析や施策を立案
■ボルテックスについて 同社は「1社でも多くの“100年企業”創出」をテーマに、東京都心の商業地にあるハイクオリティーなオフィスビルをフロアごとに保有する不動産戦略「区分所有オフィス(R)」の販売を中心に、企業価値向上と安定収益のための経営戦略コンサルティングを提供しています。
不動産における“希少性”に着目し、経営の新常識をもたらす戦略で、年率130％の成長を続け、今期は売上1300億円を目標、将来的に1兆円体制を見据えた成長を目指します。]
■具体的な業務内容
営業プロセスを適切にデータ化(可視化)・分析を行い、KGI／KPI目標／優先度、短期目標や中長期営業戦略策定に 必要な情報を提供、達成に必要な課題発見・仮説・戦略の立案や提言をしていただきます。
また、営業現場へのデータ活用指導と分析環境整備・チームメンバーの成長支援までお任せしたいと考えております。
【必須】 ・200名以上の営業組織に対しての営業企画（営業資料作成・データ分析）業務、法人営業の戦略立案/企画推進の経験
【尚可】 ・経営層向けプレゼンテーション資料の作成（パワーポイントスキル上級） ・事業計画、予算策定など計画策定の経験 ・ビックデータを活用したデータ抽出（データエンジニアリング）及び分析スキル（統計学の知識）
【求める人物像】 ・同社のビジョンに共感し、自律的に取り組める方 - 従来の方法に固執せず、柔軟性を持ち、様々な部署・チームメンバーと効果的なコミュニケーション（周知/指示/推進含む）がとれる方 ・事業計画、営業目標、予算策定など計画策定の経験 ・営業の評価制度設計/運用や戦略立案/企画推進（GapFillPlan検討、施策設計）の経験 ・ビックデータを活用したデータ抽出（データエンジニアリング）及び分析スキル（統計学の知識）
書類選考後、2回の面接実施（場合により3回となる可能性も有り）
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「データストラテジスト」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
