【創業期メンバー】コーポレート・オペレーション担当

■仕事概要
創業者とともに会社をつくるポジション
Mesotron, Inc.は、ブレイン・コンピュータ・インタフェース（BCI）を開発するスタートアップです。創業期のいま、創業チームの一員として会社そのものを立ち上げ、育てていくメンバーを募集します。
Mesotronの目指す世界
BCIとは、脳の信号を読み取り、体を動かさず・声を出さずに、コンピュータの操作や意思の伝達を可能にする技術です。脳に電極を埋め込む「侵襲型」に対し、私たちがつくるのは装着するだけの「非侵襲型」——手術のいらないBCIです。
侵襲型BCIは強力ですが、自分の頭蓋骨に電極を入れるのに抵抗がある方もいらっしゃると思います。
世界はいまBCIの「レーシック」を手にしつつありますが、まだ誰もが気軽に使える「メガネ」はありません。
私たちがめざすのは、誰でも・どこでも・気軽に使える、実用的な非侵襲BCIです。意思疎通にハードルを感じるシーンに新しい選択肢を創り、より気軽にAIやIoT機器、そして社会とつながれる未来を目指しています。
このポジションの役割
創業者の隣で、会社の「まだない」を一つずつ形にしていける方が理想像です。
具体的には、
実験や研究開発を円滑に進めるための準備・運営の仕組みづくり
契約、請求、会計、労務、法務連携など、コーポレート業務の立ち上げと運用
商談、資金調達、補助金申請などに伴う資料作成、同席、進行管理
オフィス開設、設備、備品、情報管理など、働く環境の整備
その他、会社を前に進めるために必要な課題の発見、実行、仕組み化
を想定しています。

複数の関係者が関わる業務やプロジェクトを主体的に推進した経験
曖昧な課題を整理し、優先順位と次のアクションを明確にする力
相手の知見を引き出し、役割分担や期限を整えて協働する力
属人的な対応を、手順や仕組みとして再現可能な形にした経験
基本的な文書作成、表計算、資料作成および社内外との調整能力
※BCI・脳科学や、経理・法務などの専門知識は必須ではありません。
経験の広さよりも、分からないことを放置せず、最後まで前に進める姿勢を重視
します。

以下はいずれか一つでもあれば歓迎します。すべてを満たす必要はありません。
スタートアップ、新規事業、研究開発組織での実務経験
Founder’s Office、事業推進、プロジェクトマネジメントの経験
総務、経理、労務、法務、採用などのコーポレート業務経験
業務フローや社内ルールをゼロから整備した経験
補助金申請、行政・大学・研究機関との連携経験
AIや業務ツールを活用した業務改善経験

自分一人のアウトプットではなく、
チーム全体の速度・質・可能性を高めるマルチプライヤー
となる方を探しています。
目の前の依頼だけでなく、会社全体を見て「いま最も重要な課題」を見極められる方
情報が不足し、正解が決まっていない状況でも、論点を整理して次の一歩をつくれる方
仕事を自分一人で抱え込まず、適切な人を巻き込み、それぞれの知識や強みを引き出せる方
相手への敬意と率直さを両立し、課題や異論を安心して共有できる関係をつくれる方
問題を指摘して終わらず、選択肢や推奨案を示して、意思決定と実行を前に進められる方
一度きりの対応を、記録、業務フロー、判断基準などの再現可能な仕組みに変えられる方
自分の手柄よりも、仲間が活躍し、チーム全体の成果が大きくなることを喜べる方
必要なときには、肩書きや担当範囲にこだわらず、地道な実務にも手を動かせる方
最初からすべてを経験している必要はありません。経験の広さ以上に、
誠実さ、学習力、オーナーシップ、他者への敬意、そしてチーム全体を前進させる姿勢
を重視します。