株式会社チームスピリットは、働く人が毎日使うバックオフィス機能＜勤怠管理・工数管理・経費精算＞を提供するクラウドサービス「TeamSpirit（チームスピリット）」を開発・提供するSaaS企業。「使いやすさNo.1の勤怠管理・工数管理・経費精算クラウドサービス」として大手優良企業を中心に国内2,200社以上・70万人以上に日々利用されている。「働く」をより自由で創造的なものに変えることで人と組織の可能性を最大限に引き出したいと考え、単に業務を効率化するだけでなく、サービスを通じて人やチームが本来持っている力を発揮できる社会を目指す。「チームの成功を支えるプラットフォームになる」というビジョンを掲げ、顧客の価値を追求し、挑戦を楽しみ、学び合い、最高のチームを目指す「チームで成果を出す文化」を大切にする。正解のない問いに向き合いながら自ら考え、動き、周囲と対話しながら前に進み、一人で抱え込まずチームで価値を生み出すことを楽しめる仲間とともに「働くを変え、チームの力を解き放つ」ことに挑戦。社員インタビューやイベントレポートを掲載するメディア「チムスピPark」で人やカルチャーを発信し、クラウドサービス情報セキュリティ方針を公開している。
働き方・勤務時間
応募資格・経験
組織・カルチャー
勤務地・通勤
業界（大分類）
【会社・事業について】
株式会社チームスピリットは、「働くを変え、チームの力を解き放つ」をミッションに掲げ、働き方改革プラットフォーム「TeamSpirit」を開発・提供するSaaS企業です。勤怠管理・工数管理・経費精算・電子稟議などを1つに集約し、そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて、生産性改革という社会課題の解決を目指しています。
近年は中堅・大企業を中心に導入が拡大し、さらなる事業成長のフェーズを迎えています。
自社プロダクトはSalesforceプラットフォーム上で提供しており、社内のIT基盤やSaaS活用においてもSalesforceが重要な役割を担う環境です。
【ポジションについて】
日々の運用を支えつつ、IT統制・セキュリティ・IT戦略を事業戦略に応じて引き上げる。
経営のパートナーとして、攻めと守りの両面からコーポレートITを統括いただくポジションです。
【募集背景】
現在、今後の事業・組織拡大を見据えた「全体最適の判断」「IT全般統制・情報セキュリティの仕組み化」「経営に直結するIT投資計画」は、まさにこれから本格的に確立・高度化していくフェーズにあります。
経営陣のパートナーとしてIT全般統制と戦略立案を牽引いただける責任者候補を新たに募集します。
【具体的な業務内容】
全社IT戦略の立案、ベンダーコントロール、IT全般統制などを主導していただきます。
1. IT全般統制
J-SOX対応、IT全般統制の運用、各種コンプライアンス対応の主導
全社セキュリティ基本方針の策定、リスクマネジメント、施策の実行管理
2. IT戦略・企画
経営戦略に連動したIT戦略・IT投資計画（SoR／SaaSを含む全社システム）の策定と予算管理
各事業部門のニーズを踏まえたDX推進・業務効率化のシステム企画
3. 組織マネジメント・チームリード
コーポレートITメンバー（2名）のマネジメント（進捗管理・育成・目標設定・評価）
メンバーからのエスカレーション（技術的・運用上の判断を要する事項）への意思決定
経営陣・他部門長との調整、要件定義
【このポジションの魅力】
※ご自身で開発できなくても、構造や運用リスクを理解し判断できるレベル
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【COD】コーポレートIT責任者候補CTO / CIO（最高技術・情報責任者）経営企画 / 経営戦略」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です（紹介手数料は採用企業負担）。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
