FA05. 経営企画担当（メンバー）経営企画 / 経営戦略

株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内ベンチャーとして2019年に事業を開始した、代表取締役社長・西村耕一郎氏が率いるリユーススマホ・タブレット企業。本社は東京都港区（業容拡大に伴い移転）、神奈川県座間市に日本最大級の座間オペレーションセンターを持つ。事業は2014年、米国でリユーススマホ市場のスタートアップが誕生しつつあった様子を目の当たりにした当時の伊藤忠駐在員の経験から始まり、当時の日本ではリユーススマホの認知度が低く事業開始は保留となったが、2017年のリユース市場の盛り上がりや端末の高価格帯化、端末機能進化の鈍化を受けて新たな可能性を感じ、2019年に時期は整ったと事業を始める決意を固めた。「自分の家族や友人など、大切な人に心から薦めたい商品やサービスを届ける」ことをミッションに、常に「正直であること」を信条として、中古だからこそ端末の状態を正直に伝え、チーム同士もお互いへの正直さを徹底する。世界中に広がる伊藤忠グループのネットワークを活かし、高品質な中古スマホ・タブレットを低価格で提供、生活・ビジネスに欠かせないITデバイスの再流通を促進することでSDGs・サーキュラーエコノミーに貢献する。売上高・販売数ともに創業初年度から約100倍近い成長を遂げ、市場成長（105〜120%）を大きく上回るスピードで創業から6年間成長を続けており、海外市場への挑戦も動き出している。座間市長の視察や小学生親子向けセンター見学会、中古タブレット利用実態調査、月刊誌Wedgeへの掲載など地域・社会との接点も多い。

■Belongについて

株式会社Belongは、伊藤忠商事の社内スタートアップとして、中古スマートフォンの販売・買取・レンタル事業を展開しています。「大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう。」をミッションに掲げ、成長市場であるリユース市場において、伊藤忠グループの経営資源とスタートアップの機動力を活かした事業展開を推進しています。

■財務経理部門 について

財務経理部門は、役割の異なる2つの組織が連携し、事業部門と同じレベルでビジネスを深く理解し、成長を下支えする専門家集団です。

• 経理部　社員、派遣、業務委託が在籍する、多様な働き方を尊重したプロフェッショナルチームです。業容拡大に伴い組織を拡大しており、日々の取引管理から決算まで、各自の専門性を活かして着実に実務を遂行しています。
• 経営管理部（ハイブリッド組織）　情報システム、法務、経営企画、内部統制・リスクマネジメントの機能を集約した複合チームです。各領域の専門家が一体となり、IT・法務・戦略の多角的な視点から経営判断をサポートしています。

規律を重んじる真面目なメンバーが多く、一人ひとりが誠実に業務へ向き合う、落ち着いていて堅実な雰囲気です。
一方で、前例がないからやめておこう、といった保守的な雰囲気は一切なく、自ら改善策を発信できる環境が整っています。

■本ポジションのミッション

本ポジションでは、経営企画担当の「実践プレイヤー」として、経営陣とも近い距離で連携しながら、全社の財務数値（KPIや部門別実績）に基づく経営判断の仕組み構築及び数値の作成、事業計画や見通しの具体化・精緻化を実行していただきます。

単なる「上流の絵描き」ではなく、自らExcel・スプレッドシートを駆使して現場のデータを整理・分析し、泥臭く事業の実態を紐解いていくことが求められます。全社の管理会計・KPIの見える化をハイスピードで推進し、事業成長をダイレクトに支えるやりがいの大きなポジションです。

当社は現在、第二創業期としてさらなる事業拡大のフェーズを迎えています。
これまで、親会社である伊藤忠商事より招聘した現CFOの高い専門性と知見のもと、経営基盤の構築を進めてまいりました。
今後は、CFOが築き上げた強固な土台を継承しつつ、当社のプロパー社員として中長期的な視点でBelongの経営基盤構築を自ら手を動かして推進いただける、貪欲でポテンシャルの高いメンバーを募集いたします。

ご経験や適性に応じて、まずは得意な領域からスタートし、徐々にカバー範囲を広げていただきます。CFO直下で、座学では得られない「生きた経営管理」を体得できる環境です。

• Excelを駆使したデータ集計・分析、シミュレーションモデルの作成（管理会計の土台作り）
• 営業部門・現場と連携したKPI・予実のトラッキング、事業計画及び見通しの策定
• 取締役会や経営陣、親会社（伊藤忠商事）向けの各種レポーティング資料の作成・報告対応

※親会社からのアンケート回答や各種依頼への素早く正確な対応を含みます。一流のコーポレート・ガバナンスやステークホルダー折衝を肌で学べる機会です。

• 連結経営を見据えた経理・財務基盤の強化、将来的な子会社投資や連結決算化に向けた財務報告の高度化
• 上場企業子会社として求められる内部統制（J-SOX対応）、リスクマネジメントの推進

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

■利用しているツール

• Google Workspace
• Slack
• Notion
• Keeper
• MDM(Jamf Pro/Intune)
• iboss
• その他多数

※主たる利用端末はMac（一部業務ではWindowsもあり）

■今このポジションに入るメリット

• 「守り」と「攻め」のハイブリッドな環境： スタートアップの裁量権を持って現場の仕組みを自分で作りながら、同時に「伊藤忠グループ」という日本屈指の大企業レベルの高度なガバナンス（J-SOXや連結対応）を同時に経験できます。
• 「真の事業理解力」が身につく： 経営陣の思考に間近で触れつつ、自ら手を動かしてデータを分析する「圧倒的な実務推進力」が鍛えられます。
• 本質的な経営戦略への集中： 資金調達のプレッシャーに追われることなく、中長期的な視点での事業投資や組織づくりなど、本質的な企業価値向上に向き合えます。

• 数値に対する強い興味と、自ら手を動かすことを厭わない姿勢（Excelを使ったデータ集計、xlookup/sumifs、基本的な関数を駆使した作業実務への抵抗がないこと）
• 相手のアドバイスや指摘を素直に受け止め、自らの成長に繋げられる方（フィードバックを咀嚼し行動を変えられる方）
• 各種ステークホルダー（現場メンバー、経営陣、親会社担当者など）と物怖じせず、丁寧かつ誠実なコミュニケーションが取れる方

• 経営企画、財務、経理、または事業管理などの実務経験（数年程度でも可、ポテンシャルを重視します）
• 金融機関、コンサルティングファーム、または事業会社で数値分析やシミュレーションを行っていた経験
• 日商簿記2級レベルの会計知識、または財務3表のつながりを理解している方
• 営業実務経験など、「現場のリアルな動き」に好奇心を持って入り込める方

• BelongのMissionに共感頂ける方
• Belongの3Valuesを実践出来る方
• 営業や事業部門と連携して事業理解を深めながら、リスペクトを持って協働できるコミュニケーション能力のある方
• 業務に対して「なぜ？」を持ち、言われたことだけでなく自ら気づきからアクションを起こせる方

書類選考 -> 面接複数回(2~3回) + リファレンスチェック -> オファー面談

■採用コンテンツ

※変更の範囲：会社が定める範囲