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51期/正社員/G人財企画部/人事マネージャー候補

新着掲載開始日 2026年11月4日

労務・給与(人事)正社員専門・その他サービス教育

この求人のポイント

  • マネージャー・管理職の候補としての採用です。
  • 株式会社ウィザス(With us Corporation)は、この求人のほかに12件を募集しています。

掲載データをもとに当社が整理したものです。選考の通りやすさや社風は、担当にお尋ねください。

企業情報

同グループは「教育は人の幸せに寄与すべき」を第一義として理念実現に取り組んでいます。 一人ひとりの学びや成長が「未来のきっかけ」となり、幸せへとつながるよう貢献していきます。 グローバリゼーションの加速、人生100年時代と言われる今だからこそ 教育・人材育成を幅広い視点で取り組み、幼児から社会人まで、すべての人の幸せへとつながる ""社会で活躍できる人づくり""の実現をめざしています。

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同グループは「教育は人の幸せに寄与すべき」を第一義として理念実現に取り組んでいます。
一人ひとりの学びや成長が「未来のきっかけ」となり、幸せへとつながるよう貢献していきます。
グローバリゼーションの加速、人生100年時代と言われる今だからこそ
教育・人材育成を幅広い視点で取り組み、幼児から社会人まで、すべての人の幸せへとつながる
""社会で活躍できる人づくり""の実現をめざしています。

本社所在地
〒541-0051 大阪市中央区備後町3丁目6番2号 KFセンタービル4F
設立
1976年(昭和51年)7月10日
資本金
12億9,937万5,000円
従業員数
正社員数 1059名(連結子会社含む) ※2026年3月末現在
業界
専門・その他サービス・教育

仕事内容

【第一ゼミナール・第一学院高等学校を運営するウィザスグループ】
グループ全体の人事基盤構築を通じて、教育事業の持続的成長を人財面から支えていただき、多様な組織の人事課題解決を通じて、人事のプロフェッショナルとしてのキャリアを築いてください。

【業務内容】
給与計算業務など労務管理をメインに、人事業務全般をご担当いただきます。
ご経験に応じてお任せしていきますので、現時点で全てをご対応いただく必要はございません。

<具体的な業務内容>
■ 労務管理・給与計算業務

  • 給与計算・社会保険手続き
  • 勤怠管理・労働時間管理
  • 各種労務相談対応
  • 労働法令遵守体制の整備

■ 人事システム運用・管理

  • 人事管理システム(基幹システム)の運用・改善
  • システム導入・移行プロジェクトの推進
  • データ管理・分析業務
  • 業務効率化・デジタル化推進

■ 人事制度設計・運用

  • 人事制度の企画・改定・構築・運用
  • 就業規則の管理・改定
  • 評価制度・報酬制度の見直し
  • 働き方改革関連制度の整備

■ グループ人事管理

  • グループ会社の労務・人事体制構築支援
  • 各社の異なる運用を整理し、グループ共通プラットフォーム構築
  • 規模・業種が異なる組織の人事課題解決
  • グループ横断的な人事戦略立案

【当ポジションの魅力】圧倒的な成長機会

■ 1. 直接指導による実務スキル向上

  • 部門責任者・チームマネージャーから直接実務を学習
  • グループ人事構築という大きなミッションに挑戦
  • 実践的なOJTで即戦力として成長

■ 2. 希少価値の高いグループ人事経験

  • 1社だけでなく、グループ各社の人事に関わる貴重な経験
  • 人事職としての市場価値を大幅に向上

■ 3. 多様な事例による専門性の深化

  • 労働問題、制度統合など多様な事例に対応
  • 短期間で圧倒的な知識と経験を習得
  • 人事のプロフェッショナルとしての専門性を確立

■ 身につくスキル

  • グループ人事管理スキル
  • 人事制度設計・運用スキル
  • 労務管理・コンプライアンススキル
  • プロジェクトマネジメントスキル
  • 経営視点での人事戦略立案スキル

【こんな方にオススメ】
■人事経験を活かして更なるステップアップを図りたい方
■グループ会社の人事統括という貴重な経験を積みたい方
■教育業界で社会貢献しながらキャリアを築きたい方
■将来的に人事部門のマネジメントを目指したい方

教育業界のリーディングカンパニーで、人事のプロフェッショナルとして成長したい方のご応募をお待ちしております。

必須条件

■事業会社での人事業務経験者の方

歓迎条件

■人事職として、社内&社外向け業務に拘りなく、幅広く業務に従事したいとお考えの方
■調整力・推進力がある方(経営と事業部門との調整など)

求める人物像

■同社の理念に共感できる方
■変化に応じて臨機応変且つ柔軟に対応できる方
■社内外で円滑なコミュニケーションを取れる方
■自分から率先して行動・活動ができる方

募集要項

給与(原文)
想定年収 350万~550万円 <想定給与> 想定年収 350万 ~ 550万円 ※年齢・経験・前職年収を考慮の上、決定します。 ※試用期間:3か月(試用期間中の条件の変更はありません) <待遇> ■通勤手当(全額支給) ■時間外手当・休日出勤手当 ■扶養手当(扶養家族の人数に応じて支給) ■別居手当・帰省手当(単身赴任者) ■出張手当(出張先・宿泊数に応じて支給) ■昇給 年1回( 4月) ■昇格 年1回(4月) ■賞与 年2回( 7月・12月 ) ※昇給・昇格については、半期ごとに各人が設定している目標設定内容を基に達成度合いに応じて決定していきます。
勤務地
<募集拠点> 本社 <勤務地> 大阪府 <勤務地備考> 株式会社ウィザス 大阪本社(大阪府大阪市中央区備後町3-6-2)
勤務時間
10:00 ~ 18:00  (所定労働時間 7時間 15分 休憩時間 45分) ※時差出勤制度あり
休日・休暇
■年間休日120日 ■週休2日(月1回土曜勤務あり) ■年次有給休暇(初年度10日) ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■記念日・誕生日休暇
福利厚生
■各種社会保険完備 ■社員会制度(結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など) ■職場活性化レクレーション活動サポート制度 ■社内サークル活動(ゴルフ、釣りなど) ■試用期間 ※試用期間3ヶ月(待遇変化なし) ■受動喫煙対策 対策あり 【喫煙環境】屋内全面禁煙

選考プロセス

書類選考
面接2 回(オンライン相談可能)

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この求人を担当するエージェント

松岡 良次

株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。(厚生労働大臣許可 13-ユ-316964)

想定年収350〜550万円 LINE この求人に応募する